ИП алиев : отзыв сотрудника

21.11.2016 Красноярск

Уволили просто потому что в первый же день чем-то не понравилась управляющей, хотя видела ее одну мин и даже не разговаривала с ней, отработала три недели, написали смс, завтра не выходите, вы не понравились управляющей, сказали сделаем ревизию, вычтем недостачу, какую? Я ничего не брала, смотрите по камерам, да нам пофиг камеры, за 20 дней работы со мной 4 продавца работало, ждем чувствую денег не будет, а эта людмила сказала что я слишком высокого о себе мнения и мне здесь не место.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 68850
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 30.06.2015 Красноярск
    Бешенная текучка, по тк рф не устраивают, зарплату не платят вообще. Обращение в трудовую и прокуратуру результатов не дало пока. В общем не теряйте своего времени на это ип, ну если не хотите работать за инициативу :) Управляющая Людмила еще тот дъявол, съест вас на первой же недели! Хотите работать бесплатно, добро пожаловать! Красноярский рабочий 118 Корзинка Далее →
  • 23.02.2026 КрасноярскКонструктор закройщик💵 ЗП: 50000
    Руководство:
    1
    «рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →