КЗ ЭКСПЕРТ-КАБЕЛЬ: Грубое поведение и высокая текучка.
Преимущества:
их нет
Недостатки:В Екатеринбурге руководитель [В.] [С.] ведет себя вызывающе, общается грубо с подчиненными, текучка большая, себе наработал базу, с другими не делится, работа не в удовольствие с таким начальником.
-
✓ ПреимуществаВ нашем коллективе много молодых и энергичных сотрудников, но есть и работники в возрасте, они работают на заводе по многу лет и обладают большим опытом, а также могут передать знания следующему поколению. На заводе работает более 400 сотрудников, половина из которых по 3 — 5 лет. Это замечательно. Далее →✗ НедостаткиРабота на заводе трудная, но интересная. На любом предприятии для того чтобы зарабатывать — нужно интенсивно трудиться. В современном мире пословица: «Работа не волк в лес не убежит» не работает. Все чаще правдивой получается пословица про рыбку из пруда. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли на вакансию «белая каска» или в офис, тогда, всё ОК! Будете на работу, ходить отдыхать, еще и хорошие деньги за это получать! Но, такие места, только для «своих»… Далее →✗ НедостаткиЕсли есть желание «пахать», как трактор, «уползать» со смены от усталости, и всё это за «зарплату», которой хватает на еду и… всё! Тогда, конечно рабочим! Там таких трудоголиков, способных и готовых, усердно «ишачить» по 12 часов, за «поесть-попить», очень любят и ждут! Или, кто-то, действительно, думает, что всегда «висящие» вакансии на работу в «Эксперт-кабель», руководит которым «народный избранник», депутат Кутенев С.Н., это от хорошей оплаты и работы? Попытайте счастья… Тысячи работников уже попробовали «заработать» денег… Ха-ха-ха… Хотите стать очередным дурачком-батрачком? Вперед! Вас, там, заждались… Далее →