Леруа Мерлен: отзыв сотрудника

Давно нужно пересмотреть внутри каждого магазину верхушку - которая начала гнить , как только власть пришла к ним в руки ! От компетенции и профессионализма- ничего не осталось! От той компании - которая была раньше, давно уже ничего нет . С каких пор какая то Наиля - руководит даже директором магазина ?! Ее задача набрать персонал и организовать обучение ! А этот [А.] - директор магазина , не рыб...

Проработав в компании 7 лет наблюдал как менялись руководители и директора и к слову все было хуже и хуже, к сотруднику относятся как к расходнику который можно выкинуть и взять новый. Много сотрудников оставили в ЛМ свое здоровье безвозвратно и их просто выдавливали переводом их на более сложную работу. Продавц-консультант в основном занимается перекладыванием товара все по тойже прихоти РС котор...

Минусы само собой есть. Может, назову не все, но самые бросающие для меня 1) график. Уже устала от графика 5/2. Выходные нам поставили стабильные, но работал 5 дней в неделю в разные смены - тяжело. График сна полетел в одно место. Сделали бы как в Европе - до 20-21 часа работы магазина. Сидеть до 23 часов, а то и до нулей ради клиентов, которые просто перед сном пришли поглазеть - ну такое… 2) о...

Ужаснейший график работы, мало того что плавающие выходные, так ещё и 5 рабочих смен тоже ставят вразнобой (например 2 дня с 7:30-16:30 потом 1 смена с 10-19 и 2 смены с 13-22), а могут из вечерней смены в утро на след. день поставить. Это реальные карусели а не график. Семью не видишь от слова совершенно. С вечерней смены развозки за 8 лет существования магазина так и не придумали, такси хрен выз...

Зп не соответствует спросу, график работы не стабилен, могут всё поменять, несмотря на то, что уже у тебя свои планы на выходные причем. Заставляют продавать товар определенной марки иногда откровенное шмо, потому что надо повысить по нему показатели. Коллектив 50/50. Есть и порядочный народ, а есть с гнильцой, стукачи, интриганы и махинаторы. Карьерного роста вы тут скорее всего не увидите, ка...