Лидертекс: Отсутствует корпоративная культура и развитие
Праздничные дни, сб, вс — выходные. Нет строгого дресс-кода. Платят мало, но без задержек. Crm.
Недостатки:Обман на собеседовании. Нарушают все договоренности.
Приходишь на руководителя отдела, устраивают официально на руководителя, но по факту работаешь менеджером. Кормят обещаниями. Поработай неделю менеджером, потом эта неделя длится от 2-х месяцев и до бесконечности.
Отсутствует корпоративная культура, мотивация НЕ прозрачная, нет обратной связи, руководство некомпетентное (не могут ничего толком объяснить, посчитать), нет наставничества. Одним словом, шарашкино место.
Штрафуют за все и вся, как будто платят миллионы.
Полиграф. Мышление постсоветское в компании.
Линейных сотрудников называют менеджерами, но при этом привязывают к количеству звонков, как будто это колл-центр.
Грязно в офисе, нет зон отдыха, нет мест для обеда. Не развиваются и не готовы к изменениям.
Подойдет это место разве что для неопытных студентов. Остальным тут ловить нечего.
Зарплата копейки, развития нет, мотивации нет..
Комментарии (3)
Менеджер Лидертекс
30.03.2022 12:59
Абсолютно не согласна с автором.Работаю уже 3 года. Мотивация меняется редко, меняются пункты, но схема примерно всегда одна и та же. Планы всегда выставляют с приростом, но это нормально. У нас (менеджеров) обязанности чисто только по клиентам от поиска до оплаты и отгрузки. счета это бухгалтерия, доставка - это логистика. Если менеджер работает то у него ЗП меньше 38-40 не будет. Люди которые приходят и создают видимость конечно быстро сливаются и пишут везде негатив. В условия короновируса в 20ом году - мы работали, сейчас не пойми что происходит в стране мы так же работаем и уверены что завтра будет куда прийти, хотя многие сокращают штат или вообще закрываются.
Гость
14.02.2022 16:59
Ужас и кошмар, штрафуют за всё подряд. Мотивации меняют каждый месяц и естественно не в пользу менеджера. Планы выставляют неадекватные,не выполнела штраф. Ну а если выполнишь план по определённой позиции и чудом получишь небольшую премию, то лови на сл. месяц тебе на эту же позицию в 2-3 раза план поднимут, что уже будет не премия, а штраф. На менеджера вешают 33 обязанности, которые идут полностью в разрез с обязанностями менеджера по продажам. Вообщем девиз компании, зачем платить больше, если можно платить меньше. Со стороны девизионального директора Степанян М. А.сплошное хамство и враньё. Вообщем если хотите работать за себя и за того дядю и получать копейки, да ещё получать нагоняи не за что, то вам сюда в "ЛидерТекс"
-
✓ ПреимуществаПреимущества-это то, что рассказывают на собеседование. Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите заглянуть в ад, вам сюда. Одни нарушения и обман. Нет никакой охраны труда. Скорость работы на матреце, чтобы выполнить план 22 500 пар перчаток за смену, большая. В итоге матреца горячая, при одевании на неё перчаток жжёт руки. Зарплата сдельная. Ночные часы не оплачивают. На собеседовании мастер говорит одни расценки, а в итоге всё не так. Сломался станок — будешь сидеть на работе бесплатно. Штрафы за брак. Зарплата официальная минимальная, остальное в кассе наличкой. Соответственно отпускные и больничные оплатят минимум. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата, расположение. Далее →✗ НедостаткиПросьба руководства обратить внимание на HR. Обещали после стажировки (неоплачиваемой, кстати) проверку местной СБ, чтобы трудоустроиться, но в итоге никакой проверки не было. Звонишь — «ой, а мы забыли/форс-мажор» — проехали. Перенесли на две недели и в итоге так же благополучно забыли. Неприличная система штрафов для специалиста. Может, она и не так давит финансово, но бывают случаи, когда абсолютно независящая от тебя ситуация в итоге оказывается «твоим» провалом, и ответственность вешают на тебя, т.к. ты крайний, соответственно, штраф платить тебе. Лично был свидетелем такого. Компания вроде создана для того, чтобы облегчать работу людям, разделяя их труд, принимая риски на себя. В вашем случае из компании хочется свалить, ибо тягот становится лишь больше. Туалет — отдельный прикол, мужской и женский совместные. Кондиционеров в офисе не нашел. Далее →
Legion
24.05.2022 08:23
Работаю в данной компании менеджером по продажам уже почти 2 года. Хорошая заработная плата, удобно добираться до офиса. Коллектив дружный, никто не пытается никого подставить, наоборот, когда только пришли, много помогали. Руководители адекватные, с пониманием относятся ко многим моментам, строгие, но в пределах разумного. Не очень удобно, что нет никакой обеденной зоны, но к этому привыкаешь. В начале было трудно из-за большого объёма информации, но помогали Тренер [М.] и коллеги в отделе. Компания развивается, открывает новые производства есть премия за стаж. Я чувствую здесь уверенность в завтрашнем дне, у меня нет опасений внезапно остаться без работы.