Московский Ювелирный завод: Никогда не начисляют выше региональной зарплаты.
Преимущества:
График возможно
Недостатки:Я всё в продолжение. ЗП вам никогда не начислят выше региональной. Хоть обосрись. В моём случае была формулировка «невыполнение плана по кредитам». И хорошо, что была хоть какая-то формулировка. А то бывает и просто «по согласованию». В принципе, штрафы выписываются, как говорится, «на бум Лазаря». Ну или просто я не нравилась территориальному менеджеру ЦФО (здрасте, сами догадайтесь).
👉 Работа в МОСКОВСКИЙ ЮВЕЛИРНЫЙ ЗАВОД в Екатеринбурге (2 отзыва) →- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Екатеринбурге (136 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (6621 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаПроработала здесь достаточно времени, чтобы понять что за контора. Из плюсов белая зп, оплачиваемые больничные Далее →✗ НедостаткиДебильная анкета т.п., полностью построенная для штрафов сотрудников. Внимание! Если вы не сказали с порога «Добрый день! Добро пожаловать в miuz diamonds — новое имя Московского ювелирного завода», вас ждёт штраф в 3000 р. Это учитывая, что анкета в принципе не ориентирована на выявление потребности. Анкета т.п. меняется каждый месяц. Знаете, люди просто ищут себе работу. В частности [П.] М.Ю. и [Д.] з.х. как её там. Не знаю, как в других округах, но где главный Бирило М. Н. и [П.] [М.], именно так. + ко всему Бирило не имеет точного представления, что происходит в его подотчётном округе. Вообще неизвестно, как и каким образом он занимает свою должность, не зная, сколько стоит грамм золота в сети. В общем, впечатления исключительно отвратительные. Город пусть будет, условно, Екатеринбург, хоть это и не так. С действующими сотрудниками просто не хотелось бы портить отношения. Хотя в принципе пофиг.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и то потому что повезло. Был хороший директор, пока не уволили за правду и за то, что использовал любые методы, чтобы вытянуть абсурдно-завышенный план продаж. Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели, которым предстоит ознакомиться с отзывами. Имейте в виду, что все хорошие и даже нормальные отзывы — накрученные. Потому что в компании адская текучка кадров. Видимо, потребовали, чтобы офисные сотрудники написали отзывы всем скопом. Если кратко: 1. Некоторые супервайзеры (а конкретно одна особа) абсолютно неадекватная женщина, которая не соблюдает субординацию от слова «совсем». Оказывает давление по поводу и без, имеет самомнение до небес. Совершенно не хочет воспринимать обратную связь. Разговаривает с гонором «сверху вниз». В целом швыряют сотрудников из магазина в магазин просто потому, что не понравилось. 2. Платить вам тут будут нормальную зп только в трёх флагманских магазинах, и то если повезёт. На праздничные периоды вам будут понижать коэффициенты от продаж, из-за чего можете даже не рассчитывать, что вы получите нормальную зп после адских переработок и бессмысленных усилений в праздники, где будут выводить весь коллектив. 3. У компании есть абсурдные планы по кредитам и сервисам. Некоторые супервайзеры умудряются создавать рабочие чаты, из которых ты обязан выйти, если «продашь» кредит или сервис, а если не удастся, то внимание: ты пишешь объяснительную или видео-презентацию, почему кредит не выдан. Либо в свой выходной посещаешь Zoom-собрание. Абсурд полный.... Далее →