Мотоцентр Экстрим: отзыв сотрудника

Устроился по вакансии на должность мастера-приёмщика. З/п была обещана 30−80 тысяч рублей. После испытательного работа только на процентах.

В реальности хозяин фирмы хочет, что бы один человек делал всё:

1) мастер-приёмщик

2) мастер цеха

3) специалист отдела запчастей

4) продавец-консультант

5) кулл-центр (обзвон по CRM)

Показать и рассказать всё должен [В.] (другой «мастер»). Согласен, что [В.] много знает и понимает (несколько лет там работает), но [В.] совершенно не нужен ещё один человек. Вытянуть какую-либо информацию из [В.] ОЧЕНЬ сложно. Он сам ничего не рассказывает. Получается, что ничего не объяснив тебя просто кидают в работу и работы там 146%, которую надо успеть сделать.

В общем, должен уметь всё, работать на процентах.

Вроде бы нормально, но [В.] имеет «свой» бизнес в этом центре, где другой человек его сильно «режет». Свои денежки в обход Мотоцентра, но за его счёт. Поэтому [В.] делает всё, что бы никто не устроился.

За полгода столько народу прошло, что коллектив смотрит как на очередного «поработает неделю/месяц и пропадёт»

Ну, а руководитель и вся работа в целом… Работать можно, но если только за еду.