Мясницкий Ряд: Некомпетентные коллеги и стукачи.
Единицы адекватных сотрудников, которым ещё не «помогли» уйти.
Недостатки:В мясницком ряду проработал 2, 5 года. Начну с бывших уже коллег: адекватных остались единицы, в основном стукачи и некомпетентные персонажи. Могу судить, поднимал с колен целый отдел. Когда пришёл, думал через неделю уйти, но остался из-за кредитов. 2-руководство: имейте в виду, что в любой ситуации виноват будет подчинённый, вплоть до подставы, как говорится: толкни ближнего, на.. ри на нижнего. 3-служба безопасности, я знаю недавний случай, где дважды судимый сотрудник набросился с кулаками на другого сотрудника, уволили обоих, даже потерпевшего. О службе безопасности, делайте выводы сами. 4-зарплата: тут всё зависит от вашего непосредственно руководителя, кто он и какой он поставит вам ранг. Простой пример, отдел строительства торговых точек, где правит наполовину таджик [А.] [М.], там зарабатывают только ближние к нему, как в мусульманской касте, остальные как «дворовые псы» пытают счастье, где-то подрабатывая. 5-карьерный рост. Тут всё просто, отработайте года 3, вылизывая грязные жо.. ы) и стучите на всё и на всех, и велком, но опять же не факт, там таких как вы (если вы такой) девать некуда).
В заключении не могу сказать, что 2, 5 года прошли зря, потратив время в организации «для своих», я понял, что доверять нельзя ничто и никому. Всем удачи!
-
Зарплата будет отличаться от предлагаемой зарплаты. Вы подписываете договор, где написано, что премия на усмотрение работодателя. Это всё, точка. На усмотрении работодателя, то есть по его желанию, хочет он этого или нет — это его право. Внутри завода, как и во всех, ничем не особенно, есть система 5S, навязывают через лишение премий. Оплата труда у вас будет просто необъяснимо плавать. Часы работы подработок будут занижать. Компания серия позиционирует как чистая, честная, справедливая. Но на деле — нарушения за нарушением. Если вы реально подрабатывали 8 часов и вам должны оплатить вдвойне, то выплатят за 4 часа. Вы по факту были 8 часов на работе, а выплатят всего за 4. Это разве правильно? Это уже грех и нарушение, они выставляют себя справедливыми, но это чёрное пятно — отнимать деньги у сотрудников. Не рекомендую здесь работать, чтобы вам не обещали и что бы ни говорили при трудоустройстве. Знайте, что премия всего лишь на усмотрение работодателя, если он захочет не выплачивать ничего — он будет прав. Все это — то, на что вы в первую очередь должны обращать внимание при трудоустройстве. Не давайте себя обмануть. Внутри завода куда хуже, чем вам говорят и рекламируют. Не советую сюда... Далее →