ОН "Перспектива24-Тольятти": отзыв сотрудника
Вместо трудового договора работодатель предлагает заключить с ним договор подряда, но при заключении договора оба экземпляра остаются у работодателя и вам придется в случае чего доказывать факт сотрудничества. При заключении договора указываете свои паспортные данные, снилс, ИНН. Паспорт ваш сканируют. В первые дни работы вы должны будите предоставить работодателю 100 контактов своих знакомых и предложить им свои услуги риелтора. А также заставляет делать расклейку объявлений по подъездам.
-
Проработала в компании 1 год и 2 месяца. Знаю про все подводные камни. Поэтому скажу все минусы и полюсы. Из «+» было то, что есть обучение, есть руководитель, который подскажет, что и как нужно делать, какие документы нужны и как правильно провести сделку. Так было раньше. Теперь «--». — мне очень жаль новичков. В принципе, вся прибыль от них, т.к. им платят за сделку всего 20%. — тебя готовят к тому, чо ты будешь как зазывала = нашла клиента, подписала договор, и отдаешь юристам, они проводят сделку, и это все из твоей зарплаты вычитается! — текучка кадров бешеная! Приходя в офис, не понимаешь, работает этот человек здесь или он клиент, т.к. не успеваешь даже запомнить лица. — если ты провела сделку, принесла деньги в офис, то их надо отдать, потом на следующий день тебе только выдадут зп, если повезет и если руководитель не забудет это сделать. Получается, что наличку несем, а зп потом ждем с протянутой рукой. — постоянная гонка за договора, если план не выполнил, то тебе снижают % по твоей зп. — постоянные отчеты, ненужные оперативки, дерганье, до юристов не дождешься очереди узнать... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх уже нет! Исчезли, вместе с совестью руководителя. Далее →✗ НедостаткиНе ценят и не держатся за сотрудников! По факту написания заявления на увольнение не выплачивается заработанная комиссия от сделок! Нарушение ТК РФ! Огромная текучка кадров! Минимальный % от сделок! Далее →