ООО "Алькор": невыплата зарплаты

Номер дела: 2-8848/2022 ~ М-8545/2022

Дата решения: 10.10.2022

Дата вступления в силу: 01.11.2022

Истец (заявитель): [В.] [А.] [В.] [С.] [А.] [А.]

Ответчик: ООО "Алькор"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично

Решение по гражданскому делу

Дело № 2-8848/2022

уид 35rs0010-01-2022-012332-12

заочное решение

именем Российской Федерации

г. Вологда 10 октября 2022 года

Вологодский городской суд Вологодской области в составе:

председательствующего судьи [К.] н.в.

при секретаре [Ч.] И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [В.] А. В., [С.] А.А. к ООО «Алькор» о компенсации морального вреда,

установил:

[В.] А.В., [С.] А.А. обратились в суд с вышеуказанным исковым заявлением к ООО «Алькор», в обосновании исковых требований указав, что истцы работали в ООО «Алькор» - [В.] А.В. с 03.09.2020 в должности электросварщика, [С.] А.А. с 07.10.2020 в должности электромонтера, заключены трудовые договоры. Согласно Трудового договора [В.] А.В. установлен должностной оклад 30 000 рублей, в дальнейшем заключены дополнительные соглашения, установлен оклад 50000 рублей; [С.] А.А. установлен оклад 40 000 рублей. С середины декабря 2021 года ответчиком прекратились выплаты заработной платы. Трудовые договоры расторгнуты с [В.] А.В. 07.07.2022, с [С.] А.А. 04.08.2022, задолженность по заработной плате не выплачена.

Просят суд взыскать с ООО «Алькор» в пользу [В.] А.В. задолженность по заработной плате в размере 35 568 рублей 11 копеек, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей, в пользу [С.] А.А. задолженность по заработной плате в размере 143 944 рублей 02 копейки, компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей.

Определением Вологодского городского суда Вологодской области от 10.10.2022 года производство по делу по иску [В.] А.В., [С.] А.А. к ООО «Алькор» о взыскании задолженности по заработной плате прекращено в связи с отказом истцов от иска в данной части.

В судебном заседании истцы [В.] А.В., [С.] А.А. исковые требования в части компенсации морального вреда поддержали, просили удовлетворить.

Представитель ответчика ООО «Алькор» судебное заседание не явился, извещен надлежаще.

Заслушав истцов, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 21 Трудового Кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Статья 140 Трудового Кодекса Российской Федерации предусматривает, что при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Как следует из материалов дела, 03.09.2020 между ООО «Алькор» и [В.] А.В. заключен трудовой договор №, согласного которого [В.] А.В. принят на работу на должность электросварщика на полуавтоматических машинах с 03.09.2020, договором установлен должностной оклад в размере 30 000 рублей в месяц пропорционально отработанному времени.

Дополнительным соглашением № от 01.10.2020 к трудовому договору [В.] А.В. установлен должностной оклад в размере 50 000 рублей в месяц пропорционально отработанному времени.

03.08.2022 между ООО «Алькор» и [С.] А.А. заключено соглашение о расторжении Трудового договора с 04.08.2022.

07.10.2020 между ООО «Алькор» и [С.] А.А. заключен трудовой договор №, согласного которого [С.] А.А. принят на работу на должность электромонтажника 5 разряда с 07.10.2020, договором установлен должностной оклад в размере 40 000 рублей в месяц пропорционально отработанному времени.

Трудовые договоры расторгнуты с [В.] А.В. 07.07.2022, с [С.] А.А. 04.08.2022.

Определением Вологодского городского суда Вологодской области от 10.10.2022 года производство по делу по иску [В.] А.В., [С.] А.А. к ООО «Алькор» о взыскании задолженности по заработной плате прекращено в связи с отказом истцов от иска в данной части в связи с добровольным погашением задолженности ООО «Алькор».

Задолженность погашена после обращения истцов с заявлениями в органы прокуратуры, а затем в суд.

Поскольку судом установлено, что права истцов как работников были нарушены неправомерным бездействием работодателя, в пользу истцов на основании статьи 237 Трудового Кодекса Российской Федерации подлежит взысканию компенсация морального вреда, размер которой, с учётом требований разумности и справедливости, суд определяет исходя из характера причинённых истцу нравственных страданий и фактических обстоятельств дела, в пользу [В.] А.А. в размере 3 000 рублей, в пользу [С.] А.А. в размере 6 000 рублей.

В связи с тем, что в соответствии с п.п. 1 п.1 ст. 333.36 Налогового кодекса Российской Федерации истец освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика на основании статьи 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в бюджет городского округа «<адрес>» подлежит взысканию государственная пошлина в размере 300 рублей.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 233-237 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования [В.] А. В., [С.] А.А. к обществу с ограниченной ответственностью «Алькор» о компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Алькор» ИНН 9715378453 в пользу [В.] А. В., дд.мм.гггг года рождения, уроженца <адрес>, паспорт <данные изъяты>, в счет компенсации морального вреда 3 000 рублей.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Алькор» ИНН 9715378453 в пользу [С.] А.А., дд.мм.гггг года рождения, уроженца <адрес>, паспорт <данные изъяты>, в счет компенсации морального вреда 6 000 рублей.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Алькор» ИНН 9715378453 в бюджет городского округа «Город Вологда» государственную пошлину в размере 300 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Ответчики вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения им копии этого решения.

Ответчиками заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Н.В. [К.]

Мотивированное заочное решение изготовлено 17.10.2022.