ООО "Армада", салон мебели "Атмосфера", Орматек (ИП Мильченко): отзыв сотрудника
Своим отзывом я предупреждаю всех соискателей о возможной ошибке-работе в этой организации. На собеседовании [А.] Т. Вам все радужно опишет: хорошую зарплату, перспективу карьерного роста, отпуск и т.д. А по факту со временем вы увидите, что все это ложь. В мебельном магазине «Атмосфера» (продают матрасы, кровати Орматек, кухни, столы, стулья и т.д.) вам придется выполнять огромное количество разнообразной работы, которая совмещает в себе обязанности людей разных должностей (администратор, продавец-кассир, логист, иногда и грузчик). Если у вас хватит опыта, ума и сообразительности, вы с этим справитесь ради той перспективы, которую вам наобещали. Работа толком не налажена, а требовать с вас будут по полной. По факту вам будут платить гроши, объясняя это тем, что «вы недорабатываете». Так говорят каждому сотруднику этой организации, чтобы не платить. А за несколько лет существования этой так называемой «компании» их было очень много. Людей стараются брать с опытом в этой отрасли или продажах и всем врут. Вакансии этой организации с завидной регулярностью появляются в сети. Вас будут выжимать по полной и всячески проверять. Ради чего это терпеть? Надеяться на лучшее не стоит! Такой «стиль руководства» длится годами. Вы получите разочарование от потраченного времени и усилий. Вас могут даже унизить, улыбаясь вам в лицо! В конце концов вы уволитесь, испытав глубочайшее разочарование и обиду за то, что вас так обманули!
-
✓ Преимуществаноль преимуществ Далее →✗ НедостаткиНеофициальное трудоустройство. Дают типа трудовой договор-ксерокс, липовый без их подписей, без печатей расписаться, на руки его не выдают. Там прописано и кричат об этом у нас смена аж 1600 руб, с 8.00 до 18.00. Стажировочные 3 дня с 8.00 до 18.00 тоже типа прописаны, но написано, что их почему-то дают аж во вторую зарплату (вдумайтесь). Видимо, чтобы об этом то ли забыли, то ли до них не дошли. В итоге никто их не платит во вторую зарплату.Платят зарплату в первых числах аванс до 20 числа 5000 руб, могут урезать, как им захочется, с 20 числа по конец месяца платят зарплату, которую тоже как хотят так и урезают. Никто 1600 руб не платит, максимум 1000 руб в день.Расписку дают о выплате аванса, з/п без наименования организации, без подписи бухгалтера, руководства.Старший продавец сама аферистка и прикрывает руководство аферистов. Старший продавец перед приемом проговаривает с тобой — если придут пострадавшие жертвы — никого не слушай, говори, ничего не знаю, начальство не знаю, телефонов их не знаю, как меня зовут — не знаю, чтобы покрывать начальство, которое ПОТОМ ВАМ НЕ БУДЕТ платить з/п и налоги за вас,... Далее →💬1 комментарий
-
Прошел собеседование на Junior AQA. На созвоне уверяли: много проектов, оплата только после трудоустройства, все честно. После часа общения скинули меморандум. Прочитал — и отказался. Вот что скрывают на собеседованиях: Платить придется, даже если вы сами нашли работу. Формулировка: «любой доход от проекта в ИТ». Не важно, помогали вам или нет, через год или два — если устроились в IT, обязаны платить 12 месяцев. Гарантия трудоустройства — ловушка. Если в срок не трудоустроили, у вас есть 5 рабочих дней, чтобы расторгнуть договор без оплаты. Не успели — обязательства сохраняются. Даже если через два года сами найдете работу — платите. Расторжение договора стоит до 450 000 рублей. Если решите уйти до трудоустройства — выставят счет за «обучение» (от 216 000 до 450 000) и «трудоустройство» (от 144 000 до 350 000) за вычетом уже сделанных платежей. По сути — неустойка за выход. Акты-ловушки. Прислали акт — не ответили за 5 дней — услуга считается оказанной. Даже расторгнув договор, актированные месяцы придется оплатить. Не помощь, а процент с зарплаты. За «содействие» просят 35−50% ежемесячного дохода в течение года. При зарплате джуна 80−120 тыс. — это 300−600 тысяч рублей. Итог: риск... Далее →
