ООО "Гудвил": Рассмотрение иска о взыскании заработной платы и компенсации.
Номер дела: 2−2518/2021 (2−11137/2020;) ~ М-12848/2020
Дата решения: 07.06.2021
Истец (заявитель): [М.] [Ю.] [С.]
Ответчик: ООО «Гудвил»
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично
Решение по гражданскому делууид 23rs0041−01−2020−020359−67
Дело № 2−11137/2020
определение
о назначении дела к судебному разбирательству
г. Краснодар 25 декабря 2020 года
Судья Прикубанского районного суда г. Краснодара [З]а И.В., изучив исковое заявление [М.] Ю, С. к ООО «Гудвил» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за выдержку выдачи трудовой книжки, морального ущерба, компенсации накладных расходов, компенсации упущенной выгоды,
установил:
Определением от 18.10.2020 года Прикубанского районного суда исковое заявление по гражданскому делу по иску [М.] Ю, С. к ООО «Гудвил» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за выдержку выдачи трудовой книжки, морального ущерба, компенсации накладных расходов, компенсации упущенной выгоды, принято к производству, стороны вызваны для подготовки дела к судебному разбирательству на 25 декабря 2020 года в 10 часов 50 минут, кб. № 5, в здании Прикубанского районного суда г. Краснодара, по адресу: <адрес>.
В соответствии со ст. 153 ГПК РФ, судья, признав дело подготовленным, выносит определение о назначении его к разбирательству в судебном заседании, извещает стороны, других лиц, участвующих в деле, о времени и месте рассмотрения дела, вызывает других участников процесса.
Руководствуясь ст. 155, 224, 225 ГПК РФ,
определил:
Назначить открытое судебное заседание по исковому заявлению [М.] Ю, С. к ООО «Гудвил» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за выдержку выдачи трудовой книжки, морального ущерба, компенсации накладных расходов, компенсации упущенной выгоды, на 02 февраля 2021 года к 14 часам 30 минутам.
В судебное заседание вызвать стороны.
Судья И.В. [З.]
- ❓ Стоит ли работать в ГУДВИЛ судьёй? →
- Работа в ГУДВИЛ: 1 отзыв →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6789 отзывов) →
-
Здравствуйте, набирают неопытных механиков, работаешь на них месяц, потом они говорят, что ты плохо поработал, и мы не будем тебе платить. Управляющий постоянно травокурит и орет на клиентов. Будьте внимательны при устройстве в данную компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
