ООО Мелада Рус: отзыв сотрудника
Устроился на работу в эту компанию, когда понял чем они занимаются ушел, побоялся что рано или позно придут люди из инспекций, Компания торгует просроченными продуктами, на складе все лежит на грязной земле и много лет, ни кто не следит за качеством и сроком годности, На пудингах в «Перекресток» и «Мегу» перештамповывал даты с пророченных на действительные и продавались они за бешенные деньги. Не покупайте это все отравитесь, При мне можно сказать вынудили уволиться троих человек, всем не доплатила кому по 10 кому по 15 тыс, никого не оформляли говорили что будут менять в ближайшее время юр, лицо потерпите, теперь понятно что если ты не оформлен то и не докажешь что там работал и денег своих не получишь, мне денег заплатили половину и перестали отвечать на звонки и письма. Так же через месяц уволила еще одного сотрудника (ни копейки он не получил) ему просто передали через другого сотрудника что бы больше не приходил, а деньги отдадут потом через неделю и так же перестали брать трубки. Работают не легалы так что это отличное место для ФМС и что-то подобного как роспотребнадзор, Склад находится М, О г.Одинцово ул, Акуловская, на охране ни кто не пускает [М.] Сапатеро сказала что сразу всех не пускать
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив, рядом с работой, бесплатное кофе. Далее →✗ НедостаткиК сожалению, мой опыт работы в компании оказался негативным. Обучение проводилось по методическим материалам 2019 года, и многие ситуации требовали уточнения у коллег, чтобы избежать неприятностей. В компании наблюдается постоянная смена решений и нововведений, что создает ощущение нестабильности и неопределенности. Отношение к сотрудникам со стороны руководства оставляет желать лучшего. Например, при трудоустройстве мы договаривались о выплате 75 000 рублей на руки в течение трех месяцев испытательного срока, после чего я должен был перейти на процент от продаж. Однако, по истечении испытательного срока, я продолжал работать как менеджер, но не получил обещанного процента, так как условия выплаты изменились. Работая в графике с 7 утра до 4 вечера и задерживаясь на 1−2 часа почти каждый день, я столкнулся с тем, что зарплата за продажи стала выплачиваться только после подписания УПД, а не за закрытые сделки, как было обещано. В результате, нормальную зарплату я смог бы получить только через несколько месяцев. Когда я решил уволиться, руководство не пошло на компромиссы, и мне выплатили только оклад, а премиальную часть удержали без объяснений. Несмотря на то, что я отработал весь февраль согласно нашим соглашениям и даже больше, я не получил ни процента от продаж, ни премии, которую мы обсуждали при трудоустройстве. Исходя... Далее →
-
Работаю в этой студии. Когда устраивалась, то дали подписать договор, в котором прописано, что нужно отработать 11 месяцев. Если решитесь уволиться раньше, то нужно будет заплатить 50.000₽ за обучение. Обучение проходило самой основательницей Д.С., она просто показала, как работать лазером, и всё. Сертификатов или дипломов не выдает, тк она не имеет права обучать, хотя деньги требует. Плати просто за воздух. Она понимает, что никто не будет работать у нее долго, поэтому и требует деньги за увольнение. Устройство происходит по ГПХ, но обязанности как по ТК. 2/2 с 8:45 до 21:30. Если клиент записывается на позднее время, то можно задержаться и до 22:30, с учётом уборки (переработка 86₽ в час). Администраторы онлайн, поэтому вы будете записывать клиентов после процедуры, а если меньше 80% перезаписи за день, то ваш процент снижается с 20% до 15%. Больничный/отпуск даже не планируйте, нужно минимум 6 месяцев отработать. Болезни не приветствуются, ведь сама Д.С. работала раньше и с простудой, поэтому будет высказывать вам это, да и «работать некому, какой больничный!». Вечные скидки у клиентов,... Далее →