ООО "СПБ СХМ": отзыв сотрудника

17.12.2020 Кирово-ЧепецкИНН: 7842133639

Стандартное Российское предприятие, с «серой» зарплатой, ужасными условиями труда и некомпетентными, наглыми, жадными начальничками. Чтобы получать чуть больше оклада, который очень маленький, нужно работать сутками и в «темпе вальса». Постоянно запах краски, стуки, крики, антисанитария, и все это в отделе КТО, где я, собственно и работал. Сроки на выполнение заказав маленькие, сжатые, вечная суета, с главным девизом предприятия: «быстрее!» Молодым, для набора опыта не советую там работать, там вы его не получите, а будете в постоянном бешеном ритме и темпе! Люди с опытом, даже не смейте идти туда, уважение к себе в первую очередь должно быть и тут далеко не те зарплаты, чтобы идти сюда готовым специалистом!

💬 Комментарии (10) ↓

Поделиться:

👁️ 37053

 

Комментарии (10)

Я работаю на предприятии пять лет. Очень нравится: заработная плата достойная, главное стабильная. Условия труда хорошие. Текучка почти нулевая. Увольняются только лоботрясы и алкоголики. Директор нормальный. Таких надо поискать!

что за дебилы всякую хрень пишут? я лично там работал , захотел карьеру сделать уволился , расстались хорошо, поддерживаем рабочие отношения. Отличное предприятие, лидер в отрасли. а пишут какие то [censored] и алкаши. Там реально профессионалы высокого уровня, которые эти писанины ни когда не читают.

Объявлений они много дают, что в газетах что на центре занятости. Я пришел к ним. 1 Контора сама над "Пятерочкой", вход со двора и только по приглашению. Далее меня отослали метров за 200, выдали пропуск, а там встретил начальник производства, начал расспрашивать про сварку...Вроде сговорились, прошел мед.комиссию устроился-и тут началось...То заготовок нет, то работай хоть в 3 смены. В первый месяц официально получил 22 тысячи и 10 в конвертике, во второй оставался-хотелось заработать..заработал 27 и 12 в конвертике. Хватило меня на 3 месяца-кинули при увольнении, 2 недели отрабатывал, а конвертик не получил (23 и вышло). Вообщем, кидалово полное-не советую..Лучше на вахте свои взять...

Видимо, БРИГ и практик это и есть Подощлов А. Расскажи людям, как ты их кидаешь! Текучка кадров у тебя ужасная-мастера 2 месяцев не выдерживают, расскажи о конструкторах-которых нету. Ты убил организацию, захотев бабули получить

Про [П.] скажу честно-он пол города облопошил. Редиска, та еще. Нам обещал золотые горы, получили за месяц работы по 12 часов-13 тысяч.

Директор Подошлов хуже человека на руководящую роль просто нельзя поставить. Эталон и образец всех отвратительных черт присущих начальству. Текучка работников исключительно из-за его влияния на всех. Ни один уважающий себя человек там долго не задержится. Серая и белая зп. Оклад минимальный. Премии режет.

За последние лет пять ни один высококвалифицированный сотрудник с предприятия не уволился , исключения когда уезжали в другие регионы на заработки , при возвращении обратно снова шли на завод . Исключение это бездельники, летуны, с низким профессиональным уровнем , увольнению таких ни кто не противится .

Зачем вернулся обратно если краской пахло ?? Не стыдно Хрень писать ?

Кто к тебе вернулся? Бредишь? Все на Милесту ушли. Ты кинул много людей-получай расплату

Зарплата "серая" мастера меняются как перчатки работа за "жопо час". Директор идиот, то в 3 смены работаем то отправляет отдыхать на неделю. С з/п накалывает

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

🔍 Похожие отзывы:
  • 17.05.2025 Санкт-Петербургоператор👍4
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Издевательские условия труда, обещают одно, по факту для того, чтобы получить обещанный уровень зарплаты, нужно издеваться над посетителями, впаривая им «скрипты», которые им нафиг не нужны и на которые некоторые посетители реагируют весьма агрессивно. Все это слушает Гермес. Если случайно пропустил хоть один раз, система подсчёта устроена таким образом, что сразу -20% зарплаты. При этом никто толком ничему не обучает, готовить должен догадаться сам как. Отношения между сотрудниками так себе, т.к. подбирается похожий невоспитанный контингент. Со стороны руководства постоянно какие-то новые невменяемые вводные, усложняющие работу, а не решающие насущные проблемы. Говорят, что «не могут» найти уборщицу, хотя её ставку никто из работников за проделанные трудовые обязанности не получает (а это большая нагрузка, из-за которой, кстати, возникают конфликты в коллективе, т.к. много особо ушлых особей, которые о командной работе вспоминают только когда им лично это выгодно). Учёбы полезной нет, есть бесполезная в огромном объёме в виде «онлайн-тренингов», информация в которых, во-первых, не нужна обычному сотруднику в таком объёме, а во-вторых, все, чему они обучают, на деле сами же нарушают! «Электронный документооборот» не то чтобы облегчает жизнь, а наоборот совершенно идиотский... Далее →
  • 13.08.2018 Кирово-Чепецк
    [Р.] [К.] [В.] предоставляет услуги, а сфере промышленного альпинизма. Денег не платит, бегает прячется, трубки не берет, ездит на белом транспортере. Работает на веревках чуть толще бельевых карабины из крепежа, тб принебрегает. Не в коем случае не сотрудничайте с ним! Далее →