ООО ЧОП "Рагнар": невыплата зарплаты

Номер дела: 2-3602/2021 ~ М-2828/2021

Дата решения: 30.07.2021

Дата вступления в силу: 21.09.2021

Истец (заявитель): [З.] [И.] [А.]

Ответчик: ООО ЧОП "Рагнар"

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен частично

Решение по гражданскому делу unknown TEXT-align: right

Дело №2-3602/2021

уид № 35rs0010-01-2021-004587-48

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

город Вологда 30 июля 2021 года

Вологодский городской суд Вологодской области в составе:

судьи [П.] Н.С. при секретаре [К.] А.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [З.] И. А. к обществу с ограниченной ответственностью частному охранному предприятию «Рагнар» о признании приказа о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы и уведомлений работодателя недействительными, взыскании денежных средств, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л :

[З.] И.А. (далее по тексту также истец, работник) обратился в Вологодский городской суд Вологодской области с иском к обществу с ограниченной ответственностью частному охранному предприятию «Рагнар» (далее также ООО ЧОП «Рагнар», ответчик, работодатель), в обоснование заявленных требований указав, что в период с 22.02.2019 по 24.02.2021 работал в должности охранника в ООО ЧОП «Рагнар». В период с 18.12.2019 по 02.10.2020 рабочее место [З.] И.А. располагалось в <данные изъяты> по адресу: <адрес>. График работы: две рабочие смены по 17 часов с 07 час. 30 мин. до 00 час. 30 мин. через два дня. 29.09.2020 начальник охраны ФИО1 сообщил истцу, что на рабочем месте в <данные изъяты> у [З.] И.А. больше рабочих смен не будет. В период с 02.10.2020 по 15.10.2020 истец находился в оплачиваемом отпуске. С 13.10.2020 многократно обращался к работодателю для предоставления ему работы согласно трудовому договору, однако до 24.02.2021 работа ему так и не была предоставлена. 24.02.2021 трудовой договор расторгнут. Уточнил, что заявлений о предоставлении отпусков без сохранения заработной платы и уведомлений об отказе от работы не писал.

С учётом изменений и увеличений требований просит:

1. Признать трудовыми отношения между [З.] И.А. и ООО ЧОП «Рагнар» в период с 22.02.2019 по 24.02.2021.

2. Признать незаконными приказ от 02.10.2021 о предоставлении отпуска [З.] И.А. без сохранения заработной платы с 16.10.2020 и четыре уведомления об отказе [З.] И.А. от работы: от 10.11.2020, без даты, от 02.12.2020, от 22.12.2020.

3. Взыскать с ответчика в пользу [З]а и.а.:

компенсацию за время простоя за период с 16.10.2020 по 24.02.2021 в размере 71672, 80 руб.;

компенсацию морального вреда в размере 100000 руб.;

оплату за предоставленный отпуск в период со 02.10.2020 по 15.10.2020 в размере 4921, 34 руб.;

компенсацию за не предоставленный отпуск за 2019 год в размере 11501, 71 руб.;

компенсацию за не предоставленный отпуск за вторую половину 2020 года и часть 2021 года в размере 9052, 96 руб.;

невыплаченные пособия в связи с нетрудоспособностью в размере 10411, 86 руб.

Истец [З] И.А. в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания уведомлен надлежаще, действует через представителя.

В судебном заседании представитель истца по ордеру адвокат [С.] А.А. исковые требования в редакции требований от 12.07.2021 поддержал, от исковых требований в части признания отношений с ООО ЧОП «Рагнар» трудовыми в период с 22.02.2019 по 24.02.2021 отказался, в указанной части просил производство по делу прекратить.

Представитель ответчика ООО ЧОП «Рагнар» в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания извещался надлежаще, причина неявки суду не известна.

Заслушав представителя истца, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему:

согласно части 1 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации истец вправе отказаться от иска.

Учитывая, что в данном случае отказ от требований к ООО ЧОП «Рагнар» в части признания отношений между [З.] И.А. и ООО ЧОП «Рагнар» трудовыми в период с 22.02.2019 по 24.02.2021 не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы сторон, отказ является добровольным, суд принимает отказ истца от иска в указанной части.

Руководствуясь статьями 39, 220, 221 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судья

о п р е д е л и л :

принять отказ [З.] И. А. от иска к обществу с ограниченной ответственностью частному охранному предприятию «Рагнар» в части требований о признании отношений трудовыми.

Производство по гражданскому делу в части требований о признании отношений трудовыми – прекратить.

Разъяснить, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

На определение может быть подана частная жалоба в Вологодский областной суд через Вологодский городской суд в течение 15 дней.

Судья Н.С. [П.]