Перекресток: отзыв сотрудника
1.Руководство плюёт в лицо.
Расскажу историю: всем работникам морочили голову о мотивации (в которую я, изначально не верил, так как разочаровался в справедливости, буквально на 2й месяц работы), нагружали сверх нормы, обещали что не в этом, а в следующем месяце всё будет.. прошёл месяц, второй, третий, уже почти пол года обещаниями кормили наивных и молодых, а после на одном из общих собраний, вновь, подняли вопрос о мотивации, руководитель [П.] сказал: Извините, мы вас обманули (цитата). И подобного отношения там неисчерпаемое кол-во.
2. Постоянная необходимость выбивать переработки, премии, доплаты за тяжести и т.д., т.е. если просто плыть по течению и не считать зп, доверяя руководству- будешь получать минимум, а всё что сверху- будет уходить руководству в карман.
3. Плавающие выходные.
Про выходные в суб-вск можно забыть, на них только блатные
4. Кумовство.
Хорошие заказы и бонусы получают только те, кто отказались от достоинства и готовы облизать очко бригадиру\заму\руководителю.
Что бы выйти в утреннюю смену (где автомобиль уже загружен и остаётся только отсканировать все ящики и в путь) — выполняй любую просьбу руководства и при этом улыбайся. А просьбы что-то вроде: спишь после вечерней смены, пришёл домой в 2 — тебе звонят в 5 и говорят, надо выйти на утро, кто-то заболел\забухал\пропал и надо его заменить. Звонок в выходной, в праздник, в отпуск, выйти поработать в другой город — это норма.))
При этом, выполнение поручений не даёт тебе гарантии получить какой-то бонус, всё зависит от человека, если видят что ты мягкий, податливый, на тебя садятся и ездят. На таких ребятках и держалась вся доставка.
Из-за таких ребяток норма доставок в день за год увеличилась почти в 3 раза (с 8 точек до 22).
5. Перегруз по заказам.
Из-за аспектов в пункте 4. (см. выше) рабочая норма растёт как на дрожжах.
6. На голову ушибленные мамаши
При звонке такому клиенту, первое что они говорят: Добрый день, у меня кстати маленький ребёнок, я дома, жду вас.
Нахрена мне эта информация?
И вообще это люди с другой планеты. Звонишь, договариваешься что в течении 15 минут приедешь, она говорит: у меня маленький ребёнок, я вас жду.
Приезжаешь на адрес, выгружаешься, звонишь в дверь: а там тишина. Звонишь мамаше и слышишь в ответ: Ой, а у меня маленький ребёнок, я вышла на площадку погулять, сейчас подойду.
И вместо 5 минут на заказ, тратишь 20.
Но этот пункт скорее крик души))
Подводя итог: Если ты молодой, без образования, не хочешь тухнуть на одном месте в каком-нибудь торговом зале, делая вид работы- можно попробовать.
Во всех остальных случаях, рекомендую обходить это место 7й дорогой.
👉 Работа в ПЕРЕКРЕСТОК в Москве (178 отзывов) →- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Москве (1098 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73637 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЗадержки з.п. нет, с премией дурят, есть не плохой ДМС и все пожалуй Далее →✗ Недостатки1. HR и руководство не индексируют з.п., хотя при приёме была обещана индексация каждый год. 2. Постоянная смена руководящего состава, особенно в маркетинге. До 25-летия компании в принципе не было возможности попасть со стороны, компания процветала, великолепные сотрудники и суперский был коллектив, которого, увы, уже нет. За 4,5 года компанию превратили в помойку. Набрали безграмотных с.е.о., и других прихлебателей, все стучат, коллеги стали не коллегами, а лишь бы на кого всё перевалить и ничего не делать. 3. HR, чтобы не лишиться премий с с.е.о., постоянно сокращает штат, итог на 1 человека ложится вся сеть, а это тыс. магазинов в обслуживании, и они считают, что это норм, при этом з.п. увеличивают на 15%. Вот такой беспредел. Если хотите поставить галочку, что вы там работали, то добро пожаловать, но максимум вы там проработаете 3−4 месяца, на вас навалят всё и вся, и при этом скажут, незаменимых нет, либо так, либо сваливай. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию «Менеджер по пожарной безопасности». Перезвонила hr-менеджер [М.] [А.], которая в последующем организовала с двумя руководителями видео-интервью. Мне на интервью сказали угрожающе, что необходимо будет пройти полиграф. Вакансия была мне интересна, решила всё-таки пройти этот полиграф, лучше бы не проходила… До полиграфа [А.] постоянно напоминала мне своими звонками с просьбой подтвердить. Пришла на полиграф к молодому хамоватому Васину [А.] (полиграфолог). В начале он даже вел себя более чем адекватно, но к середине начал хамить и подозревать, и тон общения сразу же сменился. Всячески оказывал давление своей наглостью. Расспрашивал интимные подробности и детали различных обстоятельств моей жизни. На всё отвечала честно, насколько это возможно. Волнение — это естественность для первичного такого опыта. Как итог, моя честность вышла мне боком: якобы я не прошла полиграф. Хотя именно по этой причине они отказывать не имеют право по ТК РФ. Мне самой пришлось писать и узнавать у [А.] [М.], которой глубоко наплевать на время соискателя. И она не сообщила бы, если бы я не начала писать ей и уточнять. Это был мой первый опыт прохождения полиграфа, жалею бесконечно, что какому-то некому полиграфологу Васину [А.] раскрыла такие подробности своей личной жизни.... Далее →