Протэкт, НПО: Проблемы с мотивацией и коллективом
В свое время крупнейший производитель с высокой долей присутствия. Широкий географический охват. Филиальная сеть, повсеместная представленность. Интересная линейка продукции.
Недостатки:Чем больше стараешься — тем меньше мотивация. Сегодня выполнил план продаж — завтра сделай два плана — получишь столько же или меньше. Всех адекватных и порядочных сотрудников повыгоняли, повыперли с завода, оставив лизунов, подружек и теневых правителей. Местный коллектив, в большинстве своем, имеет ошибочные представления о компетенциях. И как финал — два неудачника из волшебной страны Сбербании. Один так заигрался, что чуть не потопил компанию, второй, вероятно, закончит миссию первого.
- 👉 Работа в ПРОТЭКТ НПО в Переславле-залесском (2 отзыва) →
- 🏰 Работа в Переславле-залесском (32 отзыва) →
-
Непосредственный руководитель решил расстаться со мной из-за того, что я «слишком умная», с третьего дня работы к этой фразе добавлялись слова «и я боюсь, что ты можешь меня подсидеть» (хотя все видели мое резюме, и я сразу сказала, что место руководителя мне не нужно, дайте работу, и я буду достойно ее выполнять). Естественно, эти слова не дошли до планерки, когда было принято решение меня убрать, официальная версия останется на совести начальницы. Условия труда в цеху-печальные, но рабочие молчат, т.к. тебе всегда найдётся замена, работу, особенно в такое сложное время, никто терять не хочет. Рабы гребут на галерах, а на корпоративах пляшет начальство. Welcome в мясорубку под названием Протэкт! Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив в самом салоне, отзывчивый директор, работа рядом с домом Далее →✗ НедостаткиЗарплата серая, официальную часть присылают на карту, остальное из кассы, опять же, если наторгуешь наличными, то заберёшь ЗП быстро. Из формы дают только футболку, обещали на зимний сезон жилетки, но мы их так и не увидели. При устройстве на работу говорят, что можно раз в год списать обувь как для работы, но по факту ты за неё платишь. Вечное нескончаемое обучение: то тест, то устный зачёт, постоянно планёрки под запись на диктофон; начальство их офиса вечно сидит на камерах, и потом начинается… Не так подошёл к покупателю, не так стоишь, почему молчишь. Вечные проверки: то тайный покупатель, то начальство приезжает и ходит, слушает, как ты с покупателем разговариваешь, и не дай бог, скажешь «скидочка», а не «скидка», то всё, расстрел. Придираются ко всему. Скажите спасибо, что за такие копейки вообще что-то делаем. Самая низкая зарплата из всех обувных. И кто пишет про индексацию зарплаты, о чём вы? Может, в офисе она и есть, но по салонам сто лет ничего не менялось. Компании абсолютно плевать на продавцов и вообще на тех, кто работает на салонах. Пересмотрите зарплату, никто в обувных так мало не зарабатывает! Жалко тех, кто ещё работает. Девочки, да с работой в Курске сейчас трудно, но эта не та компания, за которую нужно держаться. И после этого отзыва поднимут всех на уши... Далее →