Связной: отзыв сотрудника

Проработал 2 года, на разных торговых точках. Имею высшее образование. Я конечно понимаю есть упертые, которые все равно все прочитают и захотят пойти, но искренне вам не советую. Для тех кто все равно пойдет работать, вы все что я написал проверьте и примите решение поскорее об уходе. Потому что чувство, что тебя обманывают доходит очень долго в веренице будней, который пролетают при интенсивности работы в связном. Я уверяю вы забудете какое сегодня число, за окном день или месяц, для все сольется воедино. Вас научат забывать, что было вчера с вами. Поверьте. Или проверьте.

Работа на износ, причем чем больше работаешь, тем меньше получаешь. Или вернее, чем дольше работаешь, тем меньше получаешь.

Уважаемые соискатели, крайне не советую особенно тем, кто имеет высшее образование, детей, семью. На этой работе нужно пропадать. Почти не бывает выходных, переработки не оплачиваются или оплачиваются (30 руб. Переработанный час, если повезет). Перспектив там нет, потому что какую бы вы должность не заняли в будущем, зарплату компания с каждым годом старается платить все меньше. Скотское отношение со стороны компании к сотрудникам, произвол, как начисляется зарплата никто не знает, на все ответ «работать надо лучше». Если клиентов нет, всегда виноват сотрудник, из зарплаты стараются вычитать дикие суммы, иногда стоит вопрос вообще не продавать какой-то вид товара, чтобы потом за него не отвечать из своего кармана. Как я упомянул выше, даже если вы закрываете все планы, которые ставит перед вами начальство не факт, что вы получите зарплату хорошую.

Есть точки на которых как вы не работаете, все равно будете получать около 13 000. С каждым годом компания, вам придумывает все новые и новые обязанности, а платить деньги не любит. Действует принцип около первых 3 месяцев вам платят неплохо, но потом начинают обманывать. Все рассчитано на то, что будут набирать свежее мясо, которое охотно будет работать, а старые ни к чему, они же срабатываются при таком режиме работы, а недостаточность опыта они компенсируют усердием и преданностью, фанатичностью, которым их заряжает компания на тренингах. Любят обещать что сотрудники получают от 30 и выше, это все обман. Поверьте некоторые сотрудники получают и по 5 000, которые работают свыше 5 лет в компании!

Вся политика компании сплошная [censored] людей, заставляют [censored] клиентов… Компания не держится за своих сотрудников, абсолютно все равно на интересы, личную жизнь. Корпоративы всегда проходят в стиле набрали алкоголя и все напились.