СТБЕЛ ЧП: хороший опыт
-высокая организованность и слаженность всех процессов и взаимодействий в компании
-автоматизированая система отчетности
-интересная мотивация
-высокий уровень доверия и самоорганизации в работе
-внутреннее обучение
-адекватное общение и понятные требования
-оплата/штрафы — аргументированы
Перечисленное не преувеличение или перечисление «для галочки» — во многих компания подобные системы существуют, но плохо, не идеально, работают…во многом перегружая, а не помогая в работе. Тут всё оптимально.
Уволена в течение испытательного срока без негатива — на меня компания потратила время ожидания и обучения, при этом все договорённости выполнив.
Недостатки:Пожелание: вырасти до предоставления авто для работы!)))))
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СТБЕЛ ЧП в Могилеве (2 отзыва) →
Работа в СТБЕЛ ЧП: 6 отзывов →
Отзывы о работе тп в Могилеве (1 отзыв) →
Работа в Могилеве (57 отзывов) →
На собеседовании все было красиво,но как только приступила к работе тут и начали всплывать подводные камни,на второй неделе работы отправили на обучение в Минск в офис,держали до ночи и никому не было интересно что людям ехать еще до дома 300 км,потом началось пресование в чате рабочем непосредственно по рабочим моментам,цифры для выполнения плана не реальные для маленьких городов и деревень,хоть ...
Страшный убогий офис, страшные склады,к людям плохое отношение, директор (учредитель) вообще в неадеквате,ещё и не моется, постоянно запах пота. Директор любит звонить и напрягать в обеденное время и после работы,сам приезжает в офис к концу рабочего дня, раздаёт задачи и все боятся вовремя уйти,все боятся его,весь день все бегают и обсуждают будет он сегодня в офисе или нет.Текучка, маленькие ЗП....
Всегда хочется зарплаты побольше и хотелось бы обучение за счёт компании....