Теледом ООО: отзыв сотрудника

20.10.2016 • Красногорск

Был только на собеседовании — бухгалтер был нужен, обязанностей этот хозяин озвучил столько, что сделать невозможно за рабочее время. На мой вопрос, где предыдущий бухгалтер, отвечал, что работает на дому. «А вы что, замену ищете, а человек не знает этого? " – спрашиваю, -» Ну, она такая плохая, ничего не делает, поэтому хочу поменять». Ну-ну. Беседа в сарае, забитом коробками до потолка, как и в предыдущем комментарии, в шкафу гора счетов-фактур, накладных не разобранных: «Да, типа, чего тут делать-то, 5 минут», — говорит хозяин. Значит, предыдущего бухгалтера уже нет. Выясняю дальше: отпусков и больничных быть не может, отсутствие в течение года возможно до 12 дней, иначе выгонит. Работа за главного бухгалтера + отдел кадров + юрист -договоры и все, что надо от юриста. Организаций — несколько: стройка в Лобне, интернет в Красногорске – была 1 тыс. Заказчиков, теперь 300 осталось. Вообще-то если 300 потребителей, это в месяц только 300 счетов – фактур выставить надо, конверты подписать, на почте все это отправить, собрать возвратные документы – отмечаю нереальность выполнения этой работы в рабочее время. Зарплата черная. Вакансия главного бухгалтера появилась опять в октябре 2016 – может, и раньше уже была, но я не видел, но похоже, что хозяин перед отчетами ищет того, кто сделает работу за прошедший почти год. Хозяин, проводивший собеседование, настоящий хам. Естественное мое желание узнать о предстоящей работе как можно подробней его бесило, и он демонстративно подолгу говорил по телефону вместо того, чтобы отвечать на вопросы. Но все-таки удалось получить достаточно информации, чтобы понять, что это наглый [censored] Добро пожаловать в ад.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 69 600
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 21.10.2026 • Красногорск • менеджер о продажам
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Что нравится?В компании много хороших людей, болеющих (и страдающих) за своё дело. Многие работают по 5+ лет, но это больше похоже на стокгольмский синдром.Что можно улучшить?- Большинство сотрудников живет в условиях перманентного выгорания и демотивации. — В компании нет структурированных системных процессов. Сегодня так, а завтра по-другому.решения изменить мотивацию приходит в день зарплаты. — Самый главный руководитель постоянно перетряхивает компанию и дело даже доходит до микроменеджмента, что в корне недопустимо. — Во всех процессах хаос и сотрудники пытаются хоть как-то самоорганизоваться, чтобы эту энтропию уменьшить. — Компания имеет несколько отделов, но ониже являются и конкурентами между собой, борясь за право «вести клиента» и продавать услуги. За перевыполнение, планахлопают по плечу и говорят: «Спасибо! Так держать!» Далее →
    ✗ Недостатки
    Атмосфера в коллективе тяжелая. Все разговоры слушаются, переписки вскрываются, много сплетен и интриг, которые к работе не имеют отношения. Руководители отделов позволяют общаться с подчиненными нецензурной лексикой, переходя на личности и обзывания в целом.- На самом верху решают свои шкурные проблемы, относясь к коллективу как к малозначимым винтикам. Хотя кроме этих «винтиков» в компании по сути нет ничего.- Тотальная неэффективность и вымывание хороших специалистов и умных талантливых менеджеров. У «руля» — люди, возомнившие себя управленцами, которые не знают элементарных вещей в работе, своей компетенции.- С трибуны звучат только лозунги (в «лучших» традициях политбюро).- Средний менеджмент пытается выслужиться перед главным руководителем любыми способами и только бодро рапортует о своих успехах, искажая реальность. Тех, кто пытается донести истину или что-то делать для развития компании, кроме подхалимства, — убирают.- Высокое руководство борется с финансовой неэффективностью, но оно само все годы существования компании способствовало ее развитию, сделав основной, ядром структуры.Для тех, кто работал в компаниях более высокого эшелона «ИТС плюс», — это шок, выгорание и демотивация. Далее →
  • 18.09.2026 • Красногорск • Анонимный сотрудник • 👍6
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Не заметил Далее →
    ✗ Недостатки
    Уже восемь лет публикуют на НН одни и те же вакансии. Учитывая дикую текучку, это вполне объяснимо: на место уволившихся дураков нужно срочно искать новых, тех, кто будет готов за копейки ездить в [censored] мира и терпеть постоянные оскорбления и хамство со стороны неадекватного руководителя этой шаражки! Финансовое положение этой конторы с каждым годом становится всё хуже, а в 2026 году близко к полному банкротству. Из-за этого нервозность и подозрительность в коллективе, процветает стукачество и доносительство. Если не хотите испортить себе нервы и трудовую книжку, обходите этих неудачников стороной! Далее →