Уралтрансмаш: отзыв сотрудника
Начальника отдела кадров не бывает на месте. Три раза приходил. в 10.00 утра его уже нет на месте и не будет до вечера.
- 👉 Работа в УРАЛТРАНСМАШ в Екатеринбурге (6 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в УРАЛТРАНСМАШ менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Екатеринбурге (43 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Екатеринбурге (6621 отзыв) →
Комментарии (1)
-
Всем, кто хочет работать в Уралтрансмаш, необходимо знать следующее: вас отдел кадров будет мурыжить до последнего (в моем случае три недели). Будьте готовы к тому, что СБ может не допустить вашу кандидатуру из-за наличия ваших кредитов. Да-да, именно кредитов. Но вот странно так получается, что алиментщиков и людей, которые освободились из мест не столь отдаленных, берут без проблем. Далее →
-
Ходил устраиваться. Хватило трех часов, что бы понять — не сработаемся. Сначала ты ждёшь начальника отдела кадров сорок минут в промерзшем не отапливаемом коридоре. [Т.] пушка, которая должна не пускать холодный ветер внутрь — дует холодным воздухом в тот же коридор. Электричество видать экономят. Потом тебя заставят сделать несколько кругов по кабинетам, потому что они не в состоянии уточнить о нужных бумагах заранее. Затем оказывается, что чего-то не хватает. Так три раза. Итогом стало — отказ от собеседования с начальником, простуда, и в пустую потраченное время. Не нужны им люди, хотя непосредственный руководитель звонил после этого несколько раз, звал, но кадры показали всю картину лицом. Далее →
🔍 Похожие компании
Гость 96
07.10.2022 10:46
Поддерживаю отзыв! Работа отдела кадров - это непроходимый "квест". Начинается с того, что отправьте резюме (вроде как уместно) и тут "понеслось"... Работы много и поэтому вам не ответили. Периодически в течение трех недель звонишь и уточняешь чуть ли не через день, а по итогу в ответ слышишь при каждом звонке: "информация у руководителя и он вам перезвонит сегодня вечером" - но по факту воз и ныне там (пословица). Приезжаешь в отдел кадров и толку тоже никакого. То руководитель занят, то его нет на месте и т.д. и т.п. Самое интересное в этом, что не отказывают, и диалога по трудоустройству тоже нет - трабла конечно! Одни и те же вакансии пачками вывешивают на различных ресурсах на протяжении 2021-2022 года, видимо по принципу создания "бурной" активности, мол мы же работаем, а вот те которые нам нужны НЕТу. Видимо, так заведено на предприятии вести подбор кандидатов.