Электросвет: отзыв сотрудника

19.03.2020 Владимир

Осторожно! Мошенники. Деньги заработанные выдают частями. Остаток оставляют на потом и они где-то зависая, пропадают. Система путай-путай. Рабочих водят за нос. Очень часто продленки и работа в субботу, а денег всегда нет.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 58691
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 06.05.2020 Смоленск
    Добрый день! Если Вы хотите поработать за 5 000 руб в месяц, то не задумываясь идите в данную компанию! «Глубокоуважаемый» [А.] [В.] [М.] будет рассказывать, какие прекрасные перспективы и высокая зарплата вас ожидают! Вот только подождите чуть-чуть и все у вас будет! Но.. когда вы заговорите, что пора как бы, оплатить ваш труд, вас назовут «революционером», которых у них не потерпят и уволят без каких-либо выплат.. К вам же там хорошо так относились, а вы еще денег хотите! Как окажется вы у них три дня простажировались и получили свои 5000 (с учетом, что я там проработала более месяца..) Далее →
  • 03.06.2026 ВладимирКладовщик
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Да нет там преимуществ. Далее →
    ✗ Недостатки
    Уф, тут очень много.1 — не доберёшься до работы. Без машины очень тяжко, т.к. данная «мебельная» фирма находится в промзоне, идти от проходной минут 15. А в осеннюю пору обувь после 3−4 раз такой ходьбы по их ухабистой дороге придёт в негодность.2 — по зарплате — обман. Обман везде. Обманывают при найме, не выдают трудовой договор, не нанимают по трудовой книжке, зарплату задерживают на 1−2 месяца, стараются тебя максимально наколоть по ЗП, нелепые штрафы (буквально по настроению директора).3 — для директора его сотрудники — это расходный материал. Сегодня ты работаешь, завтра нет. Может лишить заказов, просто потому что. Переработки — дело стандартное. Хотя главный данного цирка уходит домой как штык.4 — рейды на фирму — это тоже обычное дело. Часто бывает, когда к ним приходит проверка, а она бывает часто. Сворачивают производство, и за этот день ты денег не получишь. А ещё везде полиция, и ты будешь сидеть в их грязном ангаре, дышать стружкой и ждать, пока доблестные работники нашей необъятной Родины уйдут. Жёстко? Дальше больше.5 — праздники… забудьте! 23 февраля, 8 марта, День России, Новый Год, майские праздники.... Далее →