Aster.LTD: Как не заработать и уйти в убыток
график
«работа» на дому
Недостатки:ума не приложу, как тут что-то заработать, если ты реально пришла зарабатывать! ну чтобы хотя бы что-то начать получать, нужно сначала отвалить 365 000 тг.! то есть когда хочешь купить чуть-чуть на пробу, на 15 — 40 тысяч хотя бы посмотреть, надо оно вообще кому-то или нет, тебе говорят: сорян, ничего нет. а девочки в группе говорят, что спокойно набирают на 300 тысяч, и все нормально!
ладно, заказала на 366 тысяч, вроде всё есть, хорошо все, выдохнули? нет. я уже третью неделю караулю почту! со мной начали здороваться сотрудники на входе! а банк и до сих пор не привезли! ждите, скоро всё будет. скоро! скоро это когда? когда они закроются вместе с моими деньгами?! и это всё только во-первых! во-вторых, для того чтобы не сгорели бонусы, нужно регулярно докупать продукты! каждый раз, чтобы закрепить ранг! раньше хотя бы было нужно раз в год, а теперь чуть ли не 8 раз в год! и наконец! а что там за продукты вообще?! я девочке одной предлагала биотин, так она сказала, что там не биотин! я ей в смысле? а она сказала, что нигде никаких сертификатов нет, документ там на ароматизатор или что-то такое и вообще что оно всё липовое! а я стою на неё, смотрю и не знаю, что сказать! я ж думала, витамины продаю, полезно, а там фуфло какое-то! НЕ советую никому!.
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Актобе (1 отзыв) →
- 💼 Отзывы о работе предпринимателем в Актобе (1 отзыв) →
- Работа в Актобе (12 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаСкидка сотрудникам на продукцию, завтрак и обед. Далее →✗ Недостатки«Лучше не найдёте», так примерно мне и сказали, чтобы аргументировать причину, почему здесь надо работать. Лучше будет почти всё что угодно: постоянные задержки ЗП, правила, которые меняются на ходу, отсутствие уважения к сотрудникам и сокращение ЗП. Здесь не будет ответственных лиц, которые будут что-то делать, всё скидывают на тех, кто не успел вовремя сказать «Нет». Без доплат, без премий, с переработками, ужасной некомпетентностью руководства. Ребята в коллективе хорошие, в остальном всё ужасно. И не стоит здесь верить кому-либо на слово, всё сделают против вашей воли и ещё сверху обманут, изменив в самом конце условия. Далее →
-
Компания с двойными стандартами, ужасное отношение к сотрудникам, начиная от генерального и заканчивая каким-нибудь сотрудником из Астаны. Отношение к сотрудникам как к личным рабам, если вы туда придете работать, то будете делать и говорить как надо это в Астане. Ген. дир. абсолютно убеждён в том, что платит «высокую» зп, а за это вы должны сдохнуть, но выполнить план. Кстати, планы необоснованно ставят высокими, чтобы не платить премий) коллектив в головном офисе — крысы и змеи. Лояльности никакой. Будьте готовы к тому, что в договоре у вас пишут шестидневку с 9−17 и сб с 9−14, но по факту вы работаете до 18:00, а то и больше. Гос.праздники не отдыхаете. В общем, на собеседовании очень красиво все поют, на что я и купилась, а когда ты оказываешься там, то просто в шоке от отношения к себе. Далее →
Евгения Космачёва
09.08.2023 13:28
Здравствуйте. Как можно с Вами связаться? Есть деловое предложение.