Biscotti: отзыв сотрудника

Мій відгук стосується досвіду спілкування з HR. Як на мене, керівництву важливо отримувати зворотній зв'язок. Для мене HR відображають рівень компанії, адже саме з них починається знайомство і усвідомлення хто такі «Біскотті». Мій досвід спілкування з вашим працівником, залишив не приємний осад та показав абсолютну не компетентність даного працівника. Мене запросили поспілкуватись, оскільки зацікавив мій досвід з тим, щоб зайняти одну з відкритих посад. Про те чим потрібно займатись коротко повідомили, але все більше цікавило який мій рівень ЗП, чим я займаюсь на своїй поточній роботі, та так детально, що аж не до кінця зрозуміло було в чому суть? Який саме досвід зацікавив на оголошену посаду також не пояснили. Все якось розмито і не ясно. Резюме надавати не потрібно, ніби і так все зрозуміло. Зворотній зв'язок обіцяли дати до кінця тижня — так його і не отримала. Та, сьогодні, за 2 тижні після співбесіди, коли на сайті з роботою побачила від Біскотті нову ваканцію на посаду, яка і по назві і по опису функцій відповідає моїй поточній посаді, все стало зрозуміло. Що за рівень HR, якщо шляхом обману, в потенційного претендента дізнаються чим взагалі повинна займатись зовсім інша посада (яка тільки планується до відкриття) та який рівень ЗП?! Те, що ви всюди вказуєте, що Біскотті — це «по-італійськи», після такої ситуації, далеко ще не відповідає рівню міжнародної компанії. То ж бажаю вам успіху і професіоналів своєї справи!