Daniland: отзыв сотрудника
В магазине «руководит» директриса по имени [Т.] [В.] Когда заполняла анкету, она сказала, что будет 3 дня стажировки: первые 2 дня по 4 часа, третий — 10 часов. Прошла стажировку и тут она заявляет, что ещё придут люди стажироваться и ждать звонка через 2 дня, если не позвонит, значит взяли другого. Окей, а какого [censored] ты это сразу не сказала?! Похоже выбирает по принципу не хорошего продавца, а по принципу нравится человек или нет.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиТяжёлый, рабский труд. По факту бесплатный. Обещают 3000 руб. смена. Обещанные деньги «сразу» не выплатили. Мошенничество. На склады «Магнита» в Новороссийске приглашают работать, на выбор ночная или дневная смена. Я выбрала ночную с 20.00 до 8.00.Что фасовать, узнаёте по факту на месте. 12 часов пребывания на складе. Оказалось, картофель. За это время (12 часов) отдых два раза по 10 минут и час обед. Работа заключается в ловле мешков с картошкой, которые едут на транспортере, и закидывании их в большой мешок, вес которого 25 кг. И таких мешков до пяти утра собрали очень много. Всё тело болит. Спина болит, сил нет. Всё это время на ногах. Они говорят 300 руб. за час. По факту 230 рублей. Так и не заплатили. Я доработала до 5 утра. Сил не было. Тело болело. Сказала дамочке, которая позиционировала себя бригадиром, что ухожу. Отношение резко поменялось с её стороны. Она со злобным лицом перешла на «ты», стала резко и дерзко отвечать. «Ваш помощник» пользуется людским трудом. Чтобы не платить, придумывают штрафы. Договора по факту не заключают. Деньги не выплачивают. Далее →
-
Поползли устойчивые слухи, что с 2026 г. отэко перейдет под управление к другому владельцу. Теперь все встало на свои места! Стало понятно, почему грамотных специалистов смешивали с [censored], чтобы они ушли, почему на высоких должностях оказались случайные некомпетентные, бездарные люди, почему предприятие целенаправленно разорялось и подвергалось разрушению. Все это делалось специально, чтобы новый акционер получил абсолютно не функционирующую компанию и штат тупорылых, непрофессиональных сотрудников. Далее →
Алла
23.05.2021 19:55
Так и есть. Данный директор набирает сотрудников именно по типу "нравится" "не нравится". И то. Может пройти месяц, где потом выяснится, что озвученный оклад не соответствует действительности. Тупо не доплачивает часы или твои продажи на другого сотрудника кидает (или на себя лично). Записываешь свои смены, часы и продажи? Тоже не проблема. Штраф за что - нибудь выдумает. Очень очень неприятная и лживая личность