Fix Price: отзыв сотрудника
Полностью присоединяюсь к предыдущим отзывам. То, что пишут, все правда. Сначала как обычно, позвонили с отдела кадров и пригласили на собеседование. Ну ок. Пришла в магазин, нашла директора и сказала, что пришла на собеседование. Думала собеседование будет проходить как обычно-поведут на склад, или в какое другое ищолированное помещение, дадут заполнить анкету и проведут краткое интервью. Не нет. Директор наскоро сказала что да, вакансия в магазине есть одна, и я могу прийти завтра на стажировку. Пришла на стажировку с утра. А по мимо меня в магазине было ещё 2 стажёра. Причём один из них стажировался уже второй день. Мы, со вторым стажером сразу же обратились к администраторам и спросили нужны ли мы здесь вообще, так как вакансия всего одна, а на неё претендуют уже 3 человека? Администратор ответила что им как раз нужно 3 кассира. Ну ок. Нас тут же поставили за кассы. Быстро объяснили что и как нужно пробивать, и ушли на обед/курить/спать. Просто вдумайтесь. Не попросили документов, не взяли никаких данных, хорошо хоть имена узнали. Оставили на кассе совершенно новых людей и ушли! Можно было спокойно забрать все деньги из кассы и уйти в закат. Я считаю это абсолютной халатность со стороны руководства. Далее, пока не было потока покупателей, мне сказали выставить товар в прикассовой зоне. Жвачки, конфеты и т. д. Я взяла коробки и стала искать ценники с данным товаром на полке, что бы выставить товар, в соответствии с ценой. Но увиденное повергло меня в ужас. Не один ценник не совпадали с выставленных товаром! Попросила заведующую научить меня делать ценники, что бы нормально все поставить, на что она в довольно грубой форме ответила мне что это не моя обязанность. Ну ок, выставила так, как есть. Как выяснилось позже, ценники в этом магазине практически не делают. Просто кидают товар на полки и все. И всем плевать, что на ценник указан товар дешевле, чем он есть на самом деле… Ну, думаю ладно, не полезу же я в чужой монастырь со своими порядками. Что в итоге, по истечению трёхдневный стажировки, позвонили только мне одной и попросили выйти в смену. То есть получается остальные два человека работали за просто так. Изначально. И была вакансия только одна, и все об этом знали, а нас просто развели. Проработав там пару дней, я поняла, почему в этом магазине нет выручки. 1-это отсутствие ценников, 2-дорогой товар стоит где-то в глубине полки, его не видно и создаётся впечатление пустого магазина. 3 начиная с заведующей, заканчивая кассира и-жуткие хабалки. Грубят покупателям, игнорируют их и т. д. Пару раз были жуткие скандалы заведующей и покупателями, которые зашли без масок. Директор магазина выходила в зал и прямо таки кричала на покупателей матом. (да, я понимаю масочный режим нужно соблюдать и т. д. Но что бы переходить на крик — это уже перебор) Что касается работы на кассе. Казалась бы что тут сложного, пробиваю товар, бери деньги, отдавай сдачу. Но это не совсем так. Дело в том, что цены указаны с копейками. Размен, а в кассе естественно нет. А сдачу отдавать нужно. И приходится каждый раз высчитывать сколько у тебя копеек в кассе идёт плюсом или минусом. А если придёт проверка, и у тебя касса не сойдёт я на 1рубль, то тебя тут же увольняют. Ну вот не бред? Поэтому все кассиры сидят с бумажками, на которых пишут все копейки. Ах да, официально не оформляют. Точнее оформляют, но через неопределённый срок. А мне, и ещё нескольким сотрудникам через неделю работы сказали больше не приходить. Так как выручки нет, и держать нас нет смысла. В общем компании «большой респект» А сотрудникам, которые там работают больше терпения и нервов. У меня все
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в FIX PRICE в Уфе (4 отзыва) →
Работа в FIX PRICE: 323 отзыва →
Маг 2046. Сергиев Посад ул. Глинки 8 а. Коллектив г-но. В глаза одно говорят, а за глаза обсуждают, причем всех подряд. При увольнении ещё администратор Пушкарева Г. Испортила мою медкнижку просто нарисовав усы на моём фото...
Зарплата меньше, чем в других подобных организациях. На смене 2 человека, хотя должно быть намного больше, которые должны и товар выкладывать, и на кассе сидеть. И охранниками быть, не то припадочная руководитель орет! Как же так, не заметила уставшая сотрудница, что вор пиво выносит! А даже если и заметила, то там нередко воруют взрослые мужики или пьяницы. И по мнению заведующей я, 20-тилетняя д...
Цены не совпадают администратор [В.] [В.] не умеет разговаривать с покупателями , хамит...
Не собиралась писать отзыв об этой компании, но т.к. меня уволили по мессенджеру (!), не поговорив лично (!), и даже отдел персонала не поинтересовался у меня причиной ухода, считаю уместным и справедливым выговориться хотя бы здесь. Пусть хоть почитают мою позицию. Хотя, судя по количеству отзывов, им они не особо интересны вообще)) Особенно захотелось поделиться своей позицией, кода узнала, каку...
Менеджер по наружной рекламе/инженер по эксплуатации вакансия - 1. Должность менеджера по рекламе базируется в отделе эксплуатации, руководитель данного отдела ничего не понимает в рекламе это главный минус 2. Руководитель назначает премию и повышает людей по знакомству. 3. Отсутствует индексация зарплаты, она ниже чем в компаниях с аналогичным направлением 4. KPI отсутствует как и мотивационная ч...