Gift up: отзыв сотрудника

03.08.2023 Вінниця

Вас запрошують на співбесіду в офіску, так само як і ще людей 10, ваші шанси пройти ту співбесіду настільки низькі, шо флаг вам в руки. Сидять три пізди по центрі главну звати юля, і детально проводять опрос по вас, хто де працював, сімейна жизнь ітд. Умови роботи єбані, працюєш 6 днів в тиждень, і виходиш на работу без малєйших опозданій, 1 минута опозданія штраф. Простіше пентагон зламати чим попасти туди на роботу, а ця падружка юляька буде вам мозги єбати і кожен раз продовжувати співбесіду на наступний день, бо деловая женщіна доступна тільки на час, дальше її ждуть клієнти. Попитка не питка, так шо удачі

🚀 Должность

дірект менеджер

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в Gift up?

Попередня робота, стан сім'ї, де живеш

❓Существует ли система штрафов в Gift up? Какие бывают?

да

❓Повышают ли зарплату в Gift up? С какой регулярностью?

від результата залежить

💬 Комментарии (5) ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Комментарии (5)

Насправді дуже складно описати одним культурним словом. Пропрацювала достатньо, щоб сказати, що тут повний безлад. Основна проблема безладу - це ця глава (співвласниця). Вам жуті будуть промивати мізки, а ще будьте готові, до цирку в чатах, бо все побудовано на тому, як ти має в ноги кланитись їй. Чомусь всі підтримують цю бульбашку з нахвалюванням. Стосовно самої роботи, то 1. Працюєш там набагато більше ніж кажуть, 2. Оплата менше ніж кажуть, 3. Але не дивлячись на навантаження ще б можна було тягнути, бо дівчата хороші, але цей тиск... Ці якби "розбори"/"зустріч" і т.д. Окремий цирк.. щиро раджу шукати місце, де вас будуть цінувати, а головне поважати!

Реально погоджуюсь з цсіма коментарями.. і ще порада, як тільки ви від цієї п*зди почуєте «ми з вами в будь який момент можемо попрощатись» то прощайтеся з ними прямо зараз одразу після цієї ж фрази інакше вони всеруть ваш час і в кінці ви попрощаєтесь)))))))

Хочу попередити усіх, хто збирається іти до них на співбесіду, вірогідність потрапити туди на роботу 0,01% і не тому що ви щось не знаєте, не вмієте, або не підходите, ні, просто роботодавцям абсолютно начхати на своїх працівників (спойлер: з 20 кандидатів вони відмовили абсолютно ВСІМ і не одразу, щоб не гаяти час людей, а тягнули кота за хвіст до останнього, у мене це було протягом цілого тижня, і це навіть не стажування було). Перша співбесіда проходить в груповому форматі, і все б нічого, окрім зверхнього ставлення співзасновниці проєкту, яка власне і буде проводити співбесіду. Вже на самому початку чути від неї зверхній та хамовитий тон спілкування і, звісно ж, не обійшлось без недоречних та несмішних жартів та намагань образити і принизити кандитатів на вакантну посаду від цієї пані співзасновниці. Якщо у вас вистачить нервів та терпіння - ви зможете пройти цю співбесіду. Потім вас кличуть на другу співбесіду, яка проходить в такому ж груповому форматі, але є нюанс, вас будуть запитувати ВСЕ про ваше особисте життя, яке ніяким чином не відноситься до роботи. Вас запитають, де ви живете, з ким ви живете, квартира на вас записана чи на когось іншого, де та ким працює ваш партнер, ну і звісно, не обійшлось без гидких запитань типу "а не боїтесь що вашого чоловіка мобілізують", "а шо він мобілізуватись не збирається" і все це таким єхидним тоном, наче кандидати на якись допит прийшли, а не на співбесіду. Допомога військовим у цій компанії є лише прикриттям, насправді ніякої поваги чи чуйного ставлення до військових там немає і бути не може, це все можна побачити крізь висловлювання цієї пані про інших. Ну і наостанок, якщо ви пройдете ще й другу співбесіду, вас виведуть на навчання, але назвати цей процес "навчанням" язик не повертається, вам накидають 100500 відео і захочуть від вас фідбек по всіх цих відео, але ніякої зворотньої відповіді та оцінки ваших реальних вмінь і навичок від компанії ви не дочекаєтесь, тому що всі ті ваші фідбеки ніхто навіть переглядати не буде, а через тиждень вам просто скажуть "нам буде важко з вами спрацюватись" і БІНГО - ви втратили цілих 7 днів на ось цей непотріб під назвою Gift Up.

Підписуюсь під кожним словом попереднього коментарю. Так і є сидить три [censored] одна [Ю.] яка думає що пуп землі з несмішними жартами) Таке враження, що ви не картини будете пакувати а виріб з діамантів і то президенту..... Ви зможете попасти на цю роботу мрії , якщо будете либитись з тупих жартів "люлі"...

Щастя удачі

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 24.04.2025 Львівхудожник👍4
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Дистанційна робота Далее →
    ✗ Недостатки
    По-перше, до них дуже важко було потрапити на співбесіду, бо вони проводяться 1−2 рази на тиждень. Якщо вам не підходить час, то обіцяють передзвонити наступного тижня (вам ніхто не передзвонить, треба подаватись ще раз). По-друге, сама співбесіда групова (про це почали попереджати). Рекрутер може попросити когось вийти, якщо ви їй не сподобаєтесь. Загалом, перший етап співбесіди — це найменше зло. Далі вам дають тестове завдання, тут все ок (воно не оплачується, але воно й не комерційне). Далі ввечері вам зателефонують і запропонують прийти на другий етап. Другий етап співбесіди — це ще одне коло пекла. Розпитують про особисте життя, в якій квартирі, з ким і як проживаєте. Маскують це тим, що вони цікавляться вами як особистістю. Далі ви почуєте доповідь про компанію, як на художників працюють кілька відділів. На цьому етапі вони попереджають, що картини всі мають бути виконані вугіллям (для багатьох це мінус, бо хтось працює тільки графітними). Далі вам надсилають документ, з яким ви маєте ознайомитися. Тут найцікавіше: зарплата, штрафи і умови праці. Художникам платять мізер, абсолютно мізер. Те, що у вакансії зазначено, це брехня. Також є система штрафів, можна піти у мінус (не думаю, що можна буде якось довести свою невинність). Якщо люди... Далее →
  • 17.01.2025 Вінницяменеджер по продажам👍3
    Мало того, що співбесіди проходять у груповому форматі, де вам хамлять і лізуть в особисте, так ще й після цього ви повинні надіслати свій інстаграм (відкрити його, якщо він закритий) для того, аби співзасновниця прошаруділа вашу сторінку, хоча про себе вона так детально не розказує. Під час стажування на кандидата виливається така кількість пасивної агресії й невдоволення, що виникає бажання просто заблокувати всю цю контору, аби не псували нерви. Не достойні оцінки навіть 1/5, їм і того буде багато. Не гайте свій час на ось цей непотріб, вони того взагалі не вартують. Далее →