Highway Media: отзыв сотрудника
Сомнительная контора
Маленькая чёрная компания. Нанимает буквально рабов. В первый месяц действительно всё мило и оптимистично, но со временем постоянные ежедневные отчёты надоедают (на кой тогда jira, если надо отчитываться) и зарплата в конверте по неясным числам, которую могут выплатить меньше со словВы не заполнили обязательные поля! ами «позже отдам ещё», а потом это забывается и упрашиваешь свою же зп. [А.] и его жена [Ю.], всячески преподносят себя как божество, а сотрудники это грязь на их ботинках. Постоянные скандалы и унижения это в их стиле, видно что люди умеют манипулировать. Переработки тут — норма. Повышение зп — запретное словосочетание, зарплаты кстати намного ниже рынка. Никакого комфорта в офисе, в туалет сходить неудобно, буквально за стеной сидит сотрудник и всё слышит, а за другой картонной стеной кухня с тараканами без окон. Никаких плюшек, абсолютно. Дмс и хоть какая-то частичная оплата курсов или конференций, звучит как шутка, не говоря уже о каких-то скидках для сотрудников сходить на мероприятия организаций, сотрудничающих с хайвэй. И ещё будьте готовы к тому, что в вакансии не описано такое требование, как читать мысли, так как вас будут постоянно гнобить за то что вы не додумали сами правильно ТЗ. Обманули с отпускными, не выплатили приличную сумму.
-
Бодрое и оптимистичное начало работы, и солидный опыт руководства компании внушают доверие, но спустя 2−3 месяца этот положительный аспект исчезает…и ему на смену приходит всё о чем написано в отзывах ранее. Постоянный контроль, нежелание посвящать в детали работы, далее обвинение в незнание деталей работы, которые ранее так и не были сказаны. Также проблемы с выплатами з/п. Точных дат нет, если тебе принесли долгожданный конвертик (по ощущениям) нужно падать в ниц и молится на руководство. А по факту: работать только мешают, просят задавать вопросы (если что-то не понятно), но ответов четких не дают, и из 10 сотрудников компании 2е большие начальники, которые видят в своей жизни только одну цель — давать комментарии на каждый твой вздох. Уважаемые соискатели, если вы дорожите своим временем, нервами, а главное своими клиентами (или отношениями с клиентами), не ходите работать в эту компанию. Там вас только смешают с грязью и обуют на контакты с компаниями, что по сути только и нужно руководству это ра. Далее →
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →💬7 комментариев
