KFC: Ужасное отношение к кандидатам

14.11.2020 Белгород
🚀 Должность

👩‍🍳Кассир-повар

Я переехала на ПМЖ с г. Новокузнецка в г. Белгород. Была в поиске работы в интернете, наткнулась на вакансию кассир-повар в компанию KFC, оставила отклик, мне перезвонили тут же и пригласили на собеседование по адресу г. Белгород, ул. Богдана-Хмельницкого 137 т. После собеседования с зам. директора меня пригласили на следующий день в ресторан на ознакомление с рестораном. После сказали прийти на следующий день на открытие на стажировку KFC к 9:00, пришла до 13:00, стажировалась, далее на следующий день сказали прийти к 16:00 и до 21:00 на стажировку, пришла, отстажировалась, все было хорошо, меня спросили, готова ли я работать, ответила да, сказали ждать звонка. На следующий день позвонил зам. директор и сказала, что я не подхожу, коллектив молодой, ранее зам. директором был сделан акцент именно на это, что я взрослый человек 38 лет и смогу ли я работать в таком молодом коллективе, на что я не отказалась, ведь это не показатель! В общем, мне отказали в вежливой форме, сказав при этом, что они остановились на другом кандидате! Я потеряла свое время, к тому же бесплатно поработала на данную компанию! Ужасное отношение к людям, которые хотят работать в ресторане KFC. Не советую никому ТАМ работать!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 39975

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 14.02.2026 НовосибирскКухонный работник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата без задержек, гибкий график, бесплатное питание, форма и мед книжка за счёт работодателя. Дружный коллектив (кроме директора и не зама). Далее →
    ✗ Недостатки
    Хочу предупредить всех соискателей, кто захочет устроиться в ресторан по адресу Новосибирск, Красный проспект 319 (Ростикс Тюленина) о неадекватном поведении директора и ее зама, если вы захотите уволиться от нее и спустя время вернуться под другое руководство. Оказывается, она обижается, когда люди от нее уходят, и с ее подачи Вам заблокируют возврат в другие рестораны, потому что она будет сочинять про вас чушь. Ситуация такая: отработала несколько месяцев в компании, все нравилось и все было хорошо до тех пор, пока зам.директор и непосредственно сама директор, зная о физическом ограничении на тяжёлые работы, стали ставить на станцию панеровки по 10 (!) часов в течение 2-х месяцев. На мои просьбы и мольбы не ставить меня туда, потому что мое здоровье не позволяет таскать эти тяжёлые груженые мясом сетки (остеоартроз 1 степени), что директор, что зам.директор отвечали «больше некому» или «ты будущий менеджер, ты должна». У слову, о том что «ты будущий менеджер» мне ездили по ушам 4(!) месяца и в итоге я им не стала из-за сорванного здоровья на станции панеровки. Потому что плевать все хотели, можешь ты там работать или нет. Им, здоровым, тяжело, а ты больной — ты должен. До меня так же... Далее →
  • 20.03.2026 Минскменеджер
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    У компании из преимуществ только хороший коллектив на некоторых ресторанах, и то далеко не везде Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководству компании абсолютно плевать на сотрудников, условия труда адские, текучка кадров огромная, но руководители это игнорируют и более того, пытаются убедить, что проблем с набором нет. Вечный стресс при повышении, руководство с большим удовольствием может подсунуть вам контракт на несколько лет, постоянно предвзятое отношение. Забавно, как компания не замечает, что все сильные руководители бегут буквально к конкурентам работать, лишь бы не жарить курицу. Зарплаты мизерные, буквально минимальные, условия получения премии за квартал (целевые показатели, по которым вечно повышают) напоминают квест, денег на корпоративном счёте не хватает даже чтобы сотрудников на такси отвезти домой ночью, менеджеры систематично платят со своего кармана, чтобы ресторан просто мог функционировать. Далее →
🔍 Похожие компании