Lady Collection: отзыв сотрудника

09.11.2020 Иваново

Начнём с собеседования. Менеджер (на должности была 4 дня) красочно рассказала о работе в данной компании. Зп сразу сказала 12 тысяч, НО вы их и не почувствуете по сравнению с премией которая чуть ли не в десятки раз выше. Сразу же трудоустроила. Предупредила разве что о том, что 12 часов нужно стоять на ногах. Ладно подумала я, ведь такие деньги наобещали, можно и потерпеть. И вот выхожу я уже трудоустроенная в смену, а тут появляются показатели, самая как по мне бредовая вещь в мире, ведь если пришла девушка и купила 10 товаров на тысяч 5, у тебя прекрасные показатели, но следом придут трое девушек и купят по одному товару со скидкой и твои показатели падают, и сразу начинается вынос мозга со стороны менеджера, мол ты не заставила их купить больше, а если у покупателя в кармане только 100р как она купит больше? Её не волнует. Сразу минус 10% премии. Ежедневные планы-бред. Не продам я на 20 тысяч за день дорогущую ужасного качества бижутерию в Иванове где средняя зп дай бог 18к, людям еды бы купить, а не это г. с алика. Вынос мозга был ежедневный, такой же большой как и эти бредовые планы:). О менеджере, молодая девушка, которая мнит из себя Бога, продавец она, как думает, эталонный. Но когда я заходила в Леди Коллекшн ещё до того как пришла туда работать (менеджер тогда была продавцом), со мной не то что не поздоровались, мне и не продали ничего сказав что нужного мне товара нет (цепи нужные мне висели у неё за спиной), ну ладно подумала я, все равно цены конские. После этого она говорит, что прекрасный продавец. Устраивала нам контрольные. В прямом смысле контрольные, как в школе, в тетрадочке и с оценками, смешно, спасибо школу я закончила давно, больше не хочу. Заставляла докапываться до покупателей когда те в открытую говорили что б от них отстали, приходилось шепотом извиняться и говорить что заставляют, покупатели мне сочувствовали. Последней каплей стал день когда она поставила меня в круг и при покупвтелях начала орать как с цепи сорвавшаяся, какой я гвн сотрудник, я пыталась спокойно сказать что не могу объяснить покупателю почему так дорого, ведь сама не понимаю этого, как резинка самая обыкновенная для волос может стоить 1000р, бред ведь. В итоге мне указали на моё низкое положение фразой: «Не смей со МНОЙ так разговаривать». Но я тоже не пальцем деланая, послала её в лес и спокойно ушла, сотрудников у неё нет, а у меня все ещё испытательный срок, заставить отрабатывать 2 недели не может, пускай работает как хочет, может хоть закроют эту контору. И да, в наказательных целях она запретила даже пить на работе, не то что есть:) И такие менеджеры в 99% магазинов Леди Коллекшн, надеюсь Вы не повторите моих ошибок и не устроитесь сюда.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 37050

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.08.2024 Санкт-Петербургпродавец👍3
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Руководство не общается с сотрудниками адекватно, происходит постоянное давление со стороны руководителей. Планы завышены и никого не волнует, что в магазин совершенно не заходят люди. Часто с поставкой приходило много брака, который нельзя продавать. Когда я захотела уточнить вопрос по поводу премии, на мои сообщения и звонки старшее руководство [И.] Десятова) не отвечало. Я не просила давать мне какую-либо скрытую информацию по сотрудникам и тд, банальный вопрос о таблице премирования, которую я даже не просила присылать, просто чтобы вышестоящие посмотрели мои цифры. Почему мои данные от меня же скрывают не ясно. Также изначально был от меня запрос по поводу повышения, когда я уже освоюсь на работе. Лишь в само увольнение мне сказали, что оказывается мою кандидатуру одобрили на должность повыше спустя пол месяца работы в компании, но никто ничего не сообщил и я работала на должности продавца все время, хотя выполняла и обязанности администратора, кем должна была стать после согласования Далее →
  • 07.08.2024 Липецк
    ✓ Преимущества
    Коллектив, белая зп на карту, подарки на 8 марта и нг. Далее →
    ✗ Недостатки
    График не 2/2 а как попало. Чаще всего подработки и по факту ты живёшь на работе. Приходить на 30 минут раньше, ради того чтобы убрать зал и тебе это не оплачивают. Оплачивается 11ч, без учёта перерыва и раннего прихода. Ведение бумажных журналов. В первый раз видела такое. Заполнение справки км-6, сбор всех чеков. При возврате заполнение заявлений, накладных. Покупатели постоянно возмущены, потому что заполнять бумажки надо. Видеоконтроль это отдельная история. Весь день просматривают по камерам, считают всех покупателей. Даже повторно входящих. В зале телефон нельзя, даже когда покупателей нет в зале. Цены на китайское барахло завышены. Товар со склада приезжает уже сломанный. На поставку приходишь раньше, и это тоже не оплачивают. Зп 22 000+премия. Премию платят в конце следующего месяца, то есть за работу в мае премию тебе платят в конце июня. Бред какой-то. Есть папка сотрудника, которую ты должен знать наизусть. Менеджер в конце месяца проводит опрос, и надо отвечать так как там написано. Иначе штрафные санкции, а это -10% из премии. За не прохождение видеоконтроля -10%, за инвентаризацию если потери тоже — 10... Далее →