LR-Expert: отзыв сотрудника
С чего бы начать?! С официальной зп в 4500?) это даже не прожиточный минимум. Далее, зарплату обещали выплачивать каждое 10е число месяца, по факту, дай бог, 25−30 числа получишь и то, частями! Все в конверте! Далее, отношение к сотрудникам просто как к мусору, что-то не устраивает, вон выход. При увольнении ген дир в лице ковальского димы сотрудников ставит перед фактом, вот твой кусок хлеба, больше не дам, двигай отсюда! Удерживает от 50 до 70% зарплаты. Касаемо выплат обычных зп, может в конце каждого месяца, придумать что-то и не доплатить 10-20к ничем это не аргументируя. Касаемо цен на обслуживание, звонит клиент дилеру, сколько у вас то то то то, ему отвечают 26к, поворачивается к нам, а у вас? 30к)))) Вы ах… ли?)) по чем все ремонты комплектуются абсолютным дешмаком китайского производителя стелокс! Это даже не ман, не фильтрон, не лемфердер и т.д! Стелокс! Масла всякие равинол, манол и т.д по цене оригинала! Нормочас! Пишут 1500р на один нормочас, у всех сотрудников задача норматив умножать на 1.7! То есть если по топиксу норматив 1нч=1500р то вы заплатите 2550 в лучшем случае! Теперь об оборудовании и инструменте, все сыпется, все сломанное ещё пусть поработает, диагностика еле дышит, на всем экономят! В счёт клиенту включают даже пластиковые стяжки по цене 10р за штуку! И это сервис премиального бренда! Теперь о пандемии! Пишите, говорит ковальский, по собственному желанию на два месяца, только тогда я кину вам 30к из тех денег которые вы уже заработали за апрель (зп была 130к, 30к заплатил до пандемии и ещё оставшиеся выдал спустя месяца полтора). А теперь про работу в пандемию! Я говорит поменял вам мотивацию, минусну у вас 40% от обычной зп, поймите правильно кризис все дела! Работаем значит тысяч за 60 в месяц, работы валом, цех трещит по швам, люди недосчитывают от 50 до 100 тысяч в зп. Конец пандемии, ковальский приезжает на новеньком рендж ровере автобиография лонг за 3.1 ляма и вваливает в него ещё 500к! Сложная ситуация наверно, компания в минусах))) в общем, тысячу раз подумайте прежде чем идти в этот молдованский шараш монтаж! И обслуживать там машины по конским ценам я бы тоже не рекомендовал! Всем удачи! ковальскому привет!
Комментарии (7)
Владимир С-н
27.02.2021 11:57
Как и в любой компании ценят ответственных сотрудников, которые не сидят на месте или в телефоне. Важен опыт с маркой jaguar land rover. К полноценной работе допускаются только после собеседования и 3х месячной стажировки. Работаю второй год в отделе запасных частей. Местом очень доволен, переходить в другую компанию не планирую.
Виктор З
23.11.2020 05:20
Объективно если смотреть на вещи, то без лишней скромности можно сказать, что здесь работают лучшие из лучших. Не просто так ведь мы когда то ( кто то раньше, кто то позже) ушли от официального дилера сюда . Ну и не просто так у нас огромное количество клиентов , среди которых большая масса это постоянные клиенты. Многие даже при продаже автомобиля, покупают вновь Land rover, так как знают где его будут ремонтировать . Это прямо реальные слова клиента. Опять же я сам на Jaguar Xf езжу. Своей работой дорожу.
Руслан Ч.
15.11.2020 09:05
Я не знаю, что может не нравится в работе?! Ну объективно здесь же больше платят чем в других профильных сервисах. Если кто и там и там работал - сразу оценят разницу. По графику камфортно, всегда договориься можно. Спрашивают по максималке - ну дак так и должно быть. не курить же пришли...
ЛР-Эксперт
02.11.2020 08:30
Здравствуйте.
Спасибо за Ваше мнение.
У нас не очень большой, но очень слаженный коллектив. В нашем коллективе нет тякучки, если кто-то уходит, на то есть объективные причины.
Конкретно в Вашем случае, почему же Вы не пишете, что были уволены за то, что обслуживали клиентов "мимо кассы". Мне кажется, не нужно объяснять, что этого делать категорически нельзя.
Средний уровень заработной платы составляет 100.000 руб. На момент карантина каждый сотрудник получил по 30.000 руб, независимо от того, что сервис не работал. К слову, в других организациях выплат не было совсем никаких.
Ну, и в заключении, хочется отметить, что в нашей организации работают только профессионалы, честные и добросовестные. С остальными приходится прощаться.
С уважением, ЛР-Эксперт
Павел Т
30.09.2020 20:41
Вот честно...не знаю, о какой заработной плате в 4,5 К идет речь??? А здесь ли работали?? Я работаю уже третий год, и у меня зп меньше 80К ни разу не выходило ( в основном больше, значительно больше). Никого не держат - это верно, желающих здесь работать предостаточно. Такую зп по городу найти еще надо. ОТбор четкий - берут только тех, кто с опытом и у кого руки растут оттуда, откуда надо. Чтобы заработать такие деньги соображать надо и опыт иметь. Бренд дорогой и здесь сейчас работаю только те, кто у дилера ранее работал. Среди тех, кто сейчас работает - нет никого, кто бы был недоволен... делайте выводы, господа..
Николай Никонов
07.10.2020 05:43
Абсолютно поддерживаю. Работа норм, даже более чем. Зэпешка тоже гуд. Работать приятно.
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →
-
✓ ПреимуществаПомещение офиса Далее →✗ НедостаткиХочу предупредить всех, кто ищет работу: обходите эту «компанию» десятой дорогой. Это не место работы, это машина для перемалывания людей и их нервов. Выкинутые на ветер месяцы жизни и тотальное обесценивание личности — вот что вы получите по факту. На собеседовании директор — само очарование. Улыбка от ушей, рассказы про «космические» оклады, горы товара, лучший офис и бесплатный ОБЕД (запомните эту фразу). Вам вешают лапшу: «У нас зарабатывает даже ленивый, мы сделаем вас богатой женщиной или мужчиной». Подписываешься — и оказываешься в аду. Теперь, что по факту: Зарплатный террор. Каждые 3 месяца вам на почту прилетает «новая мотивация». Не подписал? Иди вон. Сначала вы разгребаете чужой хлам за бесплатно (вам же не платят за «не ваши» отгрузки). Как только начинаете реально работать — тут же прилетает план на 50−60-100 млн в месяц, который выполнить нереально. В итоге зарплата 20 тысяч рублей и минимальный процент. Штрафная кабала. Штрафуют за всё, что движется и не движется: Не отметился в Битрикс? Пиши объяснительную, прогул. Склад накосячил? Ты виноват, что не проконтролировал. Плати. Режим «робот». После однодневной командировки в другой город (самолетом или Сапсаном в Питер) — на следующий день ты должен... Далее →
Константин И.
05.03.2021 13:43
Всем привет! Работал в ЛР Эксперте 3 года, но решил полностью сменить профиль деятельности и переучиться на фотографа. Что могу сказать, место отличное, коллектив дружный, руководство компании во главе с Ковальским [Д.] очень лояльное и ценит сотрудников. На тот момент, основным критерий была зарплата. И она полностью меня устраивала. Спасибо за всё!