OZON: отзыв сотрудника
А теперь о самом интересном. О заработной плате, ради которой люди и идут работать. Изначально она составляла 28 т. р. без учета подработок. В один прекрасный момент руководство решило, что сотрудникам деньги не очень-то и нужны. Премии сократились, стали выплачиваться (или не выплачиваться) хаотично. Вместо оплаты за несколько смен сотрудники получили доп. выходные. Сколько ты получишь в следующем месяце — никогда не узнаешь. Роста в компании нет. Когда-то можно было вырасти до старшего пвз, но в последующем стали набирать сотрудников на должность извне. Что касается рабочего места, здесь тоже как повезет. У кого-то клиентов больше и он не успевает пообедать, у кого-то меньше. Что мешает всем, так это сбои программы, из-за которых собираются недовольные клиенты, не успеваешь принять заказы и т. д. Если все же устроился в компанию, будь готов «не прыгать выше головы» и выслушивать/вычитывать угрозы и оскорбления со стороны некоторых вышестоящих сотрудников.
-
✓ ПреимуществаМожно покушать бесплатно Далее →✗ НедостаткиВыходил на сортировку в Озон, первый день до обеда проводили обучение. Потом обед за счёт компании по типу шведский стол, кстати, довольно-таки неплохой. После обеда дают пропуск на объект. В итоге после обеда я работал и заработал где-то ± 500 р, при том что работал я без остановки и очень быстро. Устаёшь морально и физически. Нужно привыкать к такой работе, чтобы начать зарабатывать хоть что-то более-менее нормальное. За форму снимают потом 1500 р вроде. А, да, кстати, я получил свои 500 р, но через дня мне назначили штраф в 300 р. Далее →
-
Что происходит в компании Озон в Казани? Как можно до такого опуститься, что руководителем СБ на новый ФФ КГТ взяли сотрудника Фараева Алмаза, которого ранее уволили за хищение алкоголя из супермаркета SPAR, где он же и работал сотрудником безопасности. Куда смотрит руководство компании и директор по безопасности? Они отдают себе отчет, что своими кадровыми решениями роняют престиж СБ всей компании? Далее →