Segezha Group: отзыв сотрудника
Преимущества:
Зарплата, спецодежда.
Недостатки:Генеральный Галичлес Кирилов-ребенок, а техн. дир. [К.] и нач. гаража в Шарье [С.] явно далёки от данного типа производства, из-за этого все вытекающие. До смешного, у сотрудников, имеющих отношение к технике, нет инструмента для её ремонта и обслуживания, а спрашивают с них не слабо. Вообще, как часто бывает, два-три не грамотных руководителя и в компании [censored]
Полезный отзыв?
(1)
-
Проходила несколько этапов: с hr, c непосредственным руководителем, директором по маркетингу. Зря потраченное время. После второго собеседования дали решить бизнес кейс, на который ушла в среднем неделя. Отправила на почту — ни ответа, ни привета, пришлось звонить, выяснять, ознакомились ли? Сказали, да все супер, готовьтесь к очному собеседованию.. Приехала в офис, собеседование оставило неприятное ощущение, длилось всего 15 мин, директор постоянно отвлекался на входящие звонки и пр. Ощущалась полнейшая незаинтересованность в моей кандидатуре. Видела, что на hh до сих пор эта вакансия висит.. Далее →
-
Неоплачиваемые переработки в месяц по 20 часов плюс работа в выходные постоянно, неадекватное истеричное руководство заинтересованные только на экономии, увеличении (а казалось бы куда еще) обьемов работы при сокращении заработной платы, постоянные не выполненные обещания, изменения в системе премирования без уведомления сотрудников Далее →