Zolla: отзыв сотрудника

10.11.2019 Тольятти

Это ад, а не работа. Просто график такое ощущение что 26/1. Постоянные вычеты и зп за ВА, выходы в ночь. Когда я устраивалась в 17 году нам обещали, что ночные выходы будь оплачиватся по двойной ставке и мы как дурочки новенькие все согласились. В общем пахала первый месяц без передышки желая увидеть хотя бы приличную зп.. Я получила 10 тысяч.. Просто как так? Ведь обещали же.. Но когда подходили с этим вопросом сказали что отменили это! Что за прикол такой?! Ладно хрен с ним. Но пахать все лето за 6−7 тыщ это был %удалено%. Выходить на подработки и там я пару раз отказалась и с толкнулась с наездами АМ! И что в следующем месяце мне без причины урезали часы потому что якобы я отказываюсь выходить! Один раз отказать все значит ты не выходишь вообще. После этого у нас тц была чёрная пятница так почти всех людей отправили на товар и оставили 1,5 человека в зале. А потом че это у нас воруют? Администратор один именно нихнра не делает, а только указывает пальцем что делать, ведёт себя как мразота последняя. Часто из-за не увольняются сотрудники. А всем выше стоящим [censored] на это. Работа просто адская и неблагодарная. Если хотите угробить свое здоровье и нервы добро пожаловать в Zolla! И особенно наберут новеньких девочек на обучение и всю работу спихивают на кассиров, которые и так не могут особо отойти от кассы. Ужаснейшее место. Последнюю зп получила 5000к.. Учитывая что ревизия прошла очень плохо и я вообще была в отпуске они не имели право снимать с меня 5к потому что я и так не присутсвала. Как я могла следить отпуске за покупателями? Вообще работа одни минусы. Постоянно на ногах, маленькая зп, на больничный уйти нельзя так как работать же не кому! Вычеты, ночные смены, ужасно грязно и пыльно. А при увольнении тебе скажут, что вот ты ниче лучше не найдёшь и т.д..

Есть 9 кругов ада, то золла это 10!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 45600

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 15.04.2022 Тольятти
    ✓ Преимущества
    Скидка на одежду сотрудникам, можно работать если штат полный, а не сокращённый до безумия Далее →
    ✗ Недостатки
    Компания в кризисные моменты просто не выпускает сотрудников работать, сотрудники сидят месяцами с зарплатой 5 тыс, и это 2022 год. А менеджмент магазина работает по 2 человека в упадочном состоянии, но сроки отчётности идут так, как будто сотрудников полный зал. Покупателям внимания некогда уделить. Также в такие моменты много краж, которые потом платят те, кто работал, и те, кто сидел дома за 5 тыс. В итоге на выходе 3 тыс))). А спрос как с 30 тыс, и ещё главное у руководителей — терпите))) Далее →
  • 24.12.2025 Воронеж
    ✓ Преимущества
    Не нашла Далее →
    ✗ Недостатки
    Впервые пишу отзыв о работе, но даже если вам срочно нужна работа, не рекомендую устраиваться в Золлу, такого негативного опыта у меня не было никогда в жизни Начну с момента трудоустройства: 1. Приходя на стажировку, она около 4−6 часов вас заставят выполнять обязанности, как будто вы сотрудник, и, естественно, вам за это не заплатят. Мне повезло, что отпустили через полчаса. 2. По ТК вы работаете 37 рублей/час. 3. Огромное количество обязанностей, о которых вам не скажут: обслуживать покупателей, разносить примерочную, собирать подсорт, поднимать количество товаров в чеке, при условии, что человек пришёл за одной лишь футболкой, навязывать оплату по СБП, собирать подсорт (те товары, что покупали ранее), разбирать поставку, а она обычно от 20 до 120 коробов, делать переоценки, которые тоже немаленькие (от 200 до 600 единиц). При этом вас будут подгонять, и вы будете выслушивать недовольство, почему так медленно все делаете. 4. Праздничные не оплачиваются в двойном размере, что нарушает трудовой кодекс. 5. Нет воды в помещении для сотрудников, что тоже нарушает трудовой кодекс. 6. Если вы попадёте на инвентаризацию, то вы будете работать... Далее →