«Батярська Реберня»: Затримки або не виплата ЗП; неадекватні власники
Тут можна працювати, якщо ти у відчаї і готовий терпіти хамське ставлення, невмотивовані штрафи, параноїдальні розлади у власників, безкінечні перепрацювання, через кадровий голод, а також маєш змогу жити з затримками ЗП від місяця до шести. Тобто, якщо ти не повнолітній і тебе ніхто не хоче брати на роботу, якщо маєш проблеми з законом чи воєнкоматом, якщо у тебе алкогольна чи наркотична залежність, якщо у тебе відсутній досвід і повністю почуття власної гідності, то це місце для тебе! Тому що тут тебе не оформлять і будуть регулярно вигадувати способи щоб принизити і не заплатити. З такими умовами праці, ці роботодавці теж у відчаї і візьмуть на роботу будь-кого.
Недостатки:На сайтах з пошуку роботи вказують зарплату за цілий місяць роботи, тому вона виглядає пристойно. Можна стільки [censored] як вказано на сайті, якщо працювати місяць без вихідних (11−13 робочих годин в день), але по факту зарплату можна ділити на 2, якщо тобі пощастить і ти матимеш напарника.
[К.] приймають на роботу, змушують підписати договір про повну матеріальну відповідальність, за яким ооштрафують тебе при звільненні.
Штрафи вигадуються на ходу власником, суми теж рандомні і залежать від його ставлення до конкретного працівника. Комусь 500 грн, комусь 5000. [К.] твоя зп 12 тисяч, то це трохи не чіназес.
Працівники часто звільняються просто не виходом на зміну, залишаючи свою не виплачену зп власникам, тому що, якщо ти повідомиш про звільнення зазделегідь, то тебе змусять допрацювати 14 робочих днів (хоч ніхто не оформлений) провести ревізії, щоб повісити на тебе недостачі, якщо таких не знайдено, то штраф можна і придумати. Також можна звинуватити колишніх працівників в крадіжці і не виплатити заробітні плати повністю. Працівники не хочуть оформляти трудові відносини з підприємством, бо тут існує практика, що податки за оформлення ти платиш сам за себе, також зазвичай це люди з судимістю, не повнолітні, або такі, які переховуються від воєнкомів, тому оформлятись не бажають.

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Анонім
31.10.2023 10:53
Працювала тут протягом 8- ми місяців, і сказати що це жах, буде дуже мʼяко. На початку моєї роботи, все було більш менш нормально та адекватно, проте потім почали вводити систему штрафів , яка абсолютно не відповідала моралі. З часом це дійшло до неможливого абсурду, і якщо на зарплату не вистарчало - працівників штрафували. Заробітню плату я отримувала з дуже дуже великими затримками, тобто коли я мала отримати аванс за грудень, я отримувала зарплату за листопад, а коли був час зарплати за грудень, я отримувала лише аванс. Ставлення роботодавців до персоналу , це пани Енгельгарди та Шевченки, коротко кажучи- персонал там не людина, а кріпак. Зміни по 13 годин, а на 300 квадратних метрів закладу, там лише один офіціант!Це не тільки фізично важко, а практично не можливо. Я працювала по 17 робочих змін на місяць, адже не було персоналу. Отже, багато можна додати, проте я просто це все сюди не вміщу, але хочу сказати про свою розрахункову заробітню плату. [К.] я вирішила звільнитись, попередньо попередивши, а потім відробивши 14 робочих днів, задля того , аби люди могли знайти мені заміну, я залишилася без зарплати. Мене протягом двох місяців годували обіцянками, проте зараз цього не [censored] Мені прикро, що тяжко працювавши, я маю вимолювати і випрошувати свої чесно зароблені гроші, а у відповідь отримувати погрози і насмішки. У висновку хочу сказати, не йдіть туди працювати, навіть у найскрутнішу хвилину, а у якості гостя краще не зʼявлятись, бо отримаєте торт з пліснявою і ребра з волоссям:) Всім миру і найкращої роботи!