Автомир: Плохое отношение к сотрудникам
Преимущества:
После смены руководства достоинств не осталось
Недостатки:График конский! З.п. раньше была хорошая, но со сменой руководства [Ч.] А. А. пришел) зарплату могут урезать в несколько раз. Отношение к сотрудникам — как к мясу! Настроение у руководства меняется стабильно! В начале месяца делайте план — будет все! В конце месяца — вы мотивацию видели! Мотивация тоже может поменяться в середине месяца! Готовьтесь к штрафам больше половины зарплаты!
-
✓ ПреимуществаСтоловка дешëвая. Далее →✗ НедостаткиНе ходите туда, не тратьте время. ЗП нормальную не получить. Мотивацию будут менять по ходу. За гроши вы будете и чтец, и жнец, и вообще — Боливар будет вывозить всю эту «богодельню». Больничный не оплачивают. А начальство так вам и скажет — вы не хотите зарабатывать… В общем, днище… Далее →
-
Начну сразу с комбо: зарплату за февраль я не получил. Вернее, получил 1700 р (уволился я в марте). Уровень ремзоны оставляет желать лучшего. Про запчасти: подбором занимается приемщик, но кроме расходников практически ничего нет. Сроки поставки вам нужно будет уточнять у отдела запчастей. В лучшем случае 3−4 рабочих дня, а в худшем — никогда. Взаимодействия с другими отделами будет очень простым — вы будете бегать по этим отделам, но всем будет пофигу, и все это отразится на вашем NPS. График работы 4/4 с 8−00 до 21−00. Но из-за отчетов в конце смены я как-то ушёл в 22−30. В особо загруженные дни бывают случаи, когда на машине масло 3 часа меняют. Ну и венчает весь этот бардак мотивация, которая так себе. Вообщем: думайте сами, решайте сами… Но если решитесь, не говорите, что вас не предупредили… Далее →