Альфин Групп: отзыв сотрудника

Первое что напишу: [С.] а как же обещанный «по достоинству» расчет? Что, он оказался равен нулю?

По порядку. Начал работать у них в ложное для них же самих время — они фундаментально поссорились с бывшим it-специалистом, который вел у них абсолютно все. После многочисленных историй о том какой он неадекват и негодяй из этих же историй довольно скоро стало понятно, что ему просто не платили (швыряли реальные копейки). Я же в свою очередь все привел в порядок за несколько дней, собрал все доступы, вел все свои дела порядочно (с дублями всех доступов для руководства). Руководство: ген директор [С.] но на самом деле основной — это ее муж [С.] Он меня сначала прям облизывал, называл другом (я никогда со своей стороны такими словами не раскидываюсь, особенно, если человека пару недель только знаю), спрашивал разные советы, мое видение видения дел и характеристики сотрудников (их было еще аж 2, а потом 1, так как никто долго не выдерживает такой бред). [С.] очень хотел дружить, так как ему тупо не с кем общаться — он занят важными делами, а именно постоянным окучиванием и обманом клиентов на разные суммы. Абсолютно все сотрудники проходят на регулярной основе многочасовые «разборы», а именно унижения профессионального человеческого достоинства, которое затягивается без преувеличения на 5−7 часов. Однажды мы сидели в его кабинете с 16:00 и до 4:30 утра (при этом рабочий день никто не отменял) только для того, чтобы он по 10му кругу орал на одного сотрудника. В общем меня такие разборы не касались, но присутствовать я на них был обязан (меня ставили в пример другим — вот как надо работать). Конечно мне было понятно, что до меня еще очередь дойдет, это вопрос времени. А очередь очень быстро дошла вот когда: вся эта псевдодружба нужна им только для одного — чтобы меньше платить и комуфлировать непопулярные для коллектива меры. На протяжении всего недолгого срока работы мою заработную плату постоянно порывались сократить, но зато под каким видом! Оклад предлагалось перевести на процент от дохода (и на серьезных щах утверждалось, что исключительно для повышения заработной платы). [С.] если ты думаешь что кругом идиоты и ничего не понимают, то просвещу тебя: когда хотят повысить, то к окладу прибавляют процент и все. К слову, пока я работал — всех сотрудников пришедших до меня с окладов уже перевели на процент. Все дело в том, что никакого дохода нет, так как ремеслу он никого не учит, он просто требовал по сути обманывать клиентов и вытягивать из них деньги, на что сотрудники не соглашались (порядочные ребята были) и предлагали различные варианты как реально помогать клиентам и зарабатывать. То руководство такой вариант не устраивал и все сразу же наказывались, от чего люди просто уходили. при этом не помогали даже бесплатные обеды в офис, так как [С.] ежедневно (не преувеличиваю, ежедневно по нескольку раз!) объявлял, что он тут всех кормит, а все ничтожества и не хотите работать. В общем когда стало понятно, что никакого повышения заработной платы мне даже не светит, а с боями придется отстаивать тот минимум, с которого договорились начать в самом начале, то я принял решение уйти. Когда я об этом объявил, то [С.] всех выгнал из офиса чтобы остаться наедине и начал свой фирменный пуш: оскорбления, запугивания, принуждения, тут же восхваления, описание небывалых перспектив, опять запугивания и т.д. Не поверите, он хватал за руки, толкал меня своим животом, требовал чтобы я сел на рабочее место. Когда я выкарабкался в коридор, то и там это се продолжилось аж до самого лифта. В результате потом десятки звонков, угроз, потом предложение сделать некоторые задачи, а уже потом он «рассчитает по достоинству». Только он забыл, что за последний месяц, который я работал он ничего так и не заплатил (до сих пор), а за него на самоизолированном режиме я сделал 3 сайта: это собственно сам центральный alphyngroup.ru и 2 партнерских (партнеры — это якобы организации, которые продают документы для подтверждения дохода, чтобы получить кредит). На самом же деле как делаются эти документы я знаю — сам устанавливал 1С в соседнем офисе. Итог: никаких ощутимых денег вы тут не заработаете, будете испытывать максимально атмосферный и психологический дискомфорт, унижения (причем абсолютно бессвязные, так как руководство постоянно на алкоголе, причем основательно). Самое главное, мне сказали, что выход каждый выходной оплачивается и первые 2 месяца у меня было по 4 выходных за каждый месяц, в среднем я работал 10−11 часов в сутки — ну руководитель же сказал, что все оценивается и компенсируется. Так вот знайте, ни разу мне не выплатили больше того минимума о котором договаривались на собеседовании за стандартный график работы, при этом имитируя гнилую дружбу.