АО "АйТиСтор": невыплата зарплаты

Уникальный идентификатор дела 77rs0023-02-2021-017960-44

Номер дела ~ материала 02-1681/2022 (02-8003/2021) ∼ М-7083/2021

Стороны Истец: [Б.] С.А. Ответчик: АО "АйТиСтор"

Дата поступления 28.09.2021

Дата рассмотрения дела в первой инстанции 18.01.2022

Cудья [К.] О.М.

Категория дела 45 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты)

Текущее состояние Удовлетворено частично, 18.01.2022 решение

Именем Российской Федерации 18 января 2022 года Савеловский районный суд адрес в составе председательствующего судьи [К.] О.М. при секретаре фио рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1681/2022 по иску [Б.] [С.] [А] к адрес о взыскании заработной платы, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, взыскании денежной компенсации морального вреда, судебных расходов, установил: истец [Б.] С.А. обратился в суд с иском к ответчику адрес о взыскании задолженности по заработной плате за период с 01 июня по 14 сентября 2021 г. в размере сумма, процентов за задержку выплаты заработной платы по день фактической выплаты задолженности, компенсации морального вреда в размере сумма, судебных расходов в размере сумма, указывая в обоснование иска, что состоял с ответчиком в трудовых отношениях с 10 января 2020 г. по 14 сентября 2021 г. При увольнении истцу не была выплачена задолженность по заработной плате размере сумма, что является нарушением его трудовых прав. В судебное заседание истец [Б.] С.А. не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела уведомлен надлежащим образом судебными извещениями по правилам и в порядке ст.113 ГПК РФ по адресу места жительства, указанному в исковом заявлении при его подаче в суд. Письменное просил рассматривать дело в его отсутствие. Представитель ответчика адрес в судебное заседание не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела уведомлен надлежащим образом судебными извещениями в порядке ст. 113 ГПК РФ по известному адресу места нахождения, указанному в егрюл. На основании ст. 167 ГПК РФ и ст. 165.1 ГК РФ, суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие. Суд, исследовав материалы дела, находит исковые требования [Б.] С.А. подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям. Из материалов дела следует, что истец состоял с ответчиком в трудовых отношениях с 10 января 2020 г. по 14 сентября 2021, что подтверждается представленными копиями Трудового договора от 10 января 2020, приказами о приеме на работу и увольнении. В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами. Согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Согласно п. 3.1 Трудового договора должностной оклад истца по занимаемой им должности тендер менеджера составлял сумма Согласно справке о доходах истца по форме 2НДФЛ за 2021 г. истцу в период с июня 20201 г. по день увольнения была начислена заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск в общем размере сумма - в июне и июле 2021 г. по сумма, в августе 2021 г. - сумма, в сентября 2021 г. - сумма (л.д. 40). Принимая во внимание, что ответчиком не представлены суду доказательства выплаты истцу заработной платы за спорный период, включая компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, суд взыскивает с ответчика в пользу истца задолженность по заработной плате за период с 01 июня по 14 сентября 2021 г., включая компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, в размере сумма Также подлежат удовлетворению исковые требования истца о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ. Согласно указанной норме при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпусков, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Согласно п. 3.5 Трудового договора окончательный расчет по заработной плате производится не позднее 15 числа месяца, следующего за расчетным. Таким образом, размер компенсации за задержку выплаты заработной платы суд определяет с 16 числа последующего после расчетного месяца за июнь и июль 2021 г., за задержку выплаты заработной платы за август 2021 г. и компенсации за неиспользованный отпуск с 15 сентября 2021 г. по день фактической выплаты. Размер ключевой ставки Банка России составлял с 15 июня 2021 г. - 5, 5%, с 26 июля 2021 г. - 6, 5%, с 13 сентября 2021 г. - 6, 75%, с 25 октября 2021 г. - 7, 5%, с 20 декабря 2021 г. - 8, 5% Таким образом, размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь 2021 г. за период с 16 по 25 июля 2021 г. (10 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 5, 5% : 150 х 10 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь 2021 г. за период с 26 июля по 15 августа 2021 г. (21 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 6, 5% : 150 х 21 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь, июль 2021г. за период с 16 августа по 12 сентября 2021 г. (28 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 6, 5% : 150 х 28 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь, июль 2021г. за период с 13 по 14 сентября 2021 г. (2 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 6, 75% : 150 х 2 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь, июль, август 2021 г., компенсации за неиспользованный отпуск за период с 15 сентября по 24 октября 2021 г. (40 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 6, 75% : 150 х 40 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь, июль, август 2021 г., компенсации за неиспользованный отпуск за период с 25 октября по 19 декабря 2021 г. (56 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 7, 5% : 150 х 56 дн.). Размер компенсации за просрочку выплаты заработной платы за июнь, июль, август 2021 г., компенсации за неиспользованный отпуск за период с 20 декабря 2021 г. по 18 января 2022 г. (30 дн. просрочки) составляет сумма (сумма х 8, 5% : 150 х 30 дн.). Общий размер компенсации, подлежащей взысканию с ответчика за задержку выплаты заработной платы за период с 01 июня по 14 сентября 2021 г., компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по состоянию на день вынесения судом решения 18 января 2022 г. составляет сумма Принимая во внимание, что положениями ст. 236 ТК РФ предусмотрена выплата компенсации за задержку причитающихся работнику денежных средств по день фактической выплаты, суд также удовлетворяет исковые требования истца в этой части и взыскивает с ответчика в пользу истца за задержку выплаты взысканных судом в общем размере сумма денежных средств по день фактического расчета. Поскольку в судебном заседании установлено нарушение трудовых прав истца, вызванное несвоевременной выплаты ему заработной платы, суд также в соответствии со ст. 237 ТК РФ взыскивает с ответчика в счет компенсации морального вреда сумма с учетом принципа разумности и справедливости. В связи с удовлетворением заявленных исковых требований с ответчика в пользу истца согласно ст. 94 ГПК РФ подлежат взысканию судебные расходы в размере сумма, что подтверждается представленной квитанцией. Исходя из суммы удовлетворенной части исковых требований, с ответчика на основании ст. 103 ГПК РФ в доход бюджета адрес подлежит взысканию госпошлина в размере сумма С учетом изложенного и руководствуясь ст. 22, 140, 236, 237 ТК РФ, 94, 194-198 ГПК РФ, суд решил: иск удовлетворить частично. Взыскать с адрес в пользу [Б.] [С.] [А.] задолженность по заработной плате в размере сумма, компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы сумма, в счет денежной компенсации морального вреда сумма Взыскать с адрес в пользу [Б.] [С.] [А.] компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы, рассчитанную по правилам ст. 236 ТК РФ, за период с 19 января 2022 года по день фактического расчета, начисленную на сумму сумма Взыскать с адрес госпошлину в доход бюджета адрес сумма Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Московский городской суд через Савеловский районный суд адрес в течение одного месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме. Судья Решение суда в окончательной форме принято 07 февраля 2022 года.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в АЙТИСТОР в Москве (1 отзыв) →

Работа в АЙТИСТОР: 1 отзыв →

Работа в Москве (70705 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
айтистор
Москва | 10.02.2022

Программил я себе несколько лет подряд в АйТиСтор, бед не знал. Все мне нравилось, никто не дергал. Люблю такой стиль работы. Но все хорошее когда-нибудь кончается. Увы. Начались в фирме какие-то нелады с выплатой зарплаты. Сначала все начиналось вполне безобидно задержки на 2-3 дня. То не успели подсчитать, то банк не успел обработать. Ну и всякие «внешние» причины, в которые мы, естественно, оче...

АО "АйТиСтор"
Москва | 29.01.2022

Уникальный идентификатор дела 77rs0023-02-2021-017961-41 Номер дела ~ материала 02-8032/2021 ∼ М-7084/2021 Стороны Истец: [Д.] Д.И. Ответчик: АО "АйТиСтор" Дата поступления 28.09.2021 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 21.12.2021 Дата вступления решения в силу 29.01.2022 Cудья [В.] Л.А. Категория дела 45 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной плат...

АО "АйТиСтор"
Москва | 29.01.2022

Уникальный идентификатор дела 77rs0023-02-2021-017956-56 Номер дела ~ материала 02-8033/2021 ∼ М-7081/2021 Стороны Истец: [Д.] Е.Ю. Ответчик: АО "АйТиСтор" Дата поступления 28.09.2021 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 21.12.2021 Дата вступления решения в силу 29.01.2022 Cудья [В.] Л.А. Категория дела 45 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной плат...

АО "АйТиСтор"
Москва | 29.06.2021

Уникальный идентификатор дела 77rs0023-02-2021-007694-93 Номер дела ~ материала 02-5056/2021 ∼ М-3462/2021 Стороны Истец: [И.] Р.А., Савеловская межрайонная прокуратура САО г.Москвы Ответчик: АО "АйТиСтор" Дата поступления 29.04.2021 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 28.06.2021 Cудья [К.] О.М. Категория дела 45 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработн...

АО "АйТиСтор"
Москва | 29.06.2021

Уникальный идентификатор дела 77rs0023-02-2021-007681-35 Номер дела ~ материала 02-5057/2021 ∼ М-3450/2021 Стороны Истец: [П.] А.В., Савеловская межрайонная прокуратура САО г.Москвы Ответчик: АО "АйТиСтор" Дата поступления 29.04.2021 Дата рассмотрения дела в первой инстанции 28.06.2021 Cудья [К.] О.М. Категория дела 45 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработн...