АТ "СУМСЬКЕ НВО": невыплата зарплаты

Справа№592 / 1731/20
Производство №2 / 592/1204/20

решение
именем украины
20 мая 2020 г. Сумы
Ковпаковский районный суд. Сумы в составе:
председательствующийого судьи Бычкова И. Г.,
при секретаре судебного заседания [П.] А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в зале заседаний в зале суда м. Суми гражданское дело по иску лицо_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» о взыскании задолженности по заработной плате,  —
В С Т, А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с иском к ответчику овзыскание задолженности по заработной плате, и в обоснование исковых требований указал о том, что он с 01.03.1989 года по 04.04.2018 года находился в трудовых отношениях с ответчиком. При увольнении с ним не было проведено полного расчета, не выплачена заработная плата. Задолженность по заработной плате на день увольнения составляет 13981, 00 грн.т истец вынужден обратиться в суд и просит достичь с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере 13981, 00 грн.
початку судебного заседания от представительницы истца — адвоката [П.] А.А. поступило заявление, в котором она просит рассмотреть дело в ее отсутствие. Иск поддержала.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом. От него поступило заявление о рассмотрении дела в его отсутствие, отзыва не представил.
Согласно ч. 2 ст. 247 ГПК Украины является случае неявки в судебное заседание всех участников дела или в случае если в соответствии с положениямиь настоящего Кодекса рассмотрение дела осуществляется судом в отсутствие участников дела, фиксирование судебного процесса с помощью звукозаписывающего технического средства не осуществляется.
Проверив материалы дела и оценив доказательства в их совокупности, суд считает, что иск подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
Судом установлено, что истец с 01.03.1989 года по 04.04.2018 года находился в трудовых отношениях с ответчиком (а.с.7−9).
При увольнении с ним не было проведено полного расчет, невыплачена заработная плата.
Предписаниями ст. 43 Конституции Украины установлено, что каждый имеет право на труд, что включает возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает; право на своевременное получение вознаграждения за труд защищается законом.
В соответствии со ст. 115 КЗоТ Украины заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным актом работодателя, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации илидругим уполномоченным на представительство трудовым коллективом органом, но не реже двух раз в месяц через промежуток времени, не превышающий шестнадцати календарных дней, и не позднее семи дней после окончания периода, за который осуществляется выплата.
Согласно ч. 1 ст. 116 КЗоТ Украины при увольнении работника выплата всех сумм, причитающихся ему от предприятия, учреждения, организации, производится в день увольнения.
Как следует из предоставленного истцом расчетного листка ответчик по состоянию на 01.12.2019 года не выплатил ему заработную плату в размере 13981, 00 грн.
Итак, в день освобождения истца ответчик не выплатил ему заработную плату в размере 13981, 00 грн.
Учитывая изложенное, нарушенное право истца подлежит защиты, суд считает необходимым исковые требования истца удовлетворить, взыскав с АО «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в его пользу задолженность по заработной плате в размере 13981, 00 грн.
Согласно требованиям ст. 141 ГПК Украины суд взыскивает с отповидача в пользу государства судебный сбор в сумме 840, 80 грн.
Руководствуясь ст. ст.116 КЗоТ Украины, ст. ст. 265−268 ГПК Украины,  —

Р Е Ш И Л:

Иск особа_1 к акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» о взыскании задолженности по заработной плате удовлетворить.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» (40004, м. Суми, ул. Горького, 58, егрпоу 05747991) в пользу особа_1 (адреса_1 рнокпп номер_1) невыплаченную заработную плату в размере 13981, 00 грн.
Взыскать с Акционерного общества «Сумское машиностроительное научно-производственное объединение» в доход государства судебный сбор в размере 840, 80 грн.
Решение может быть обжаловано.
Апелляционная жалоба на решение суда первой инстанции подается в течение тридцати дней со дня его провозглашения.
Апелляционная жалоба подается в Сумской апелляционный суд через Ковпаковский районный суд. Сумы, который принял обжалуемое судебноерешения.



Председательствующий И. Бычков

ОРИГИНАЛ НА УКРАИНСКОМ:

Справа№592/1731/20
Провадження №2/592/1204/20

рішення
іменем україни
20 травня 2020 року м.Суми
Ковпаківський районний суд м. Суми у складі:
головуючого: судді [Б.] І. Г.,
за участю: секретаря судового засідання [П]а А.В.,
розглянувши у відкритому судовому засіданні в залі засідань в приміщенні суду в м. Суми цивільну справу за позовом особа_1 до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» про стягнення заборгованості із заробітної плати,  —
В С Т, А Н О В И В:

Позивач звернувся до суду з позовом до відповідача про стягнення заборгованості із заробітної плати, і в обґрунтування позовних вимог вказав про те, що він з 01.03.1989 року по 04.04.2018 року перебував у трудових відносинах з відповідачем. При звільнені з ним не було проведено повного розрахунку, не виплачена заробітна плата. Заборгованість з заробітної плати на день звільнення складає 13981, 00 грн. Тому позивач змушений звернутись до суду і просить сягнути з відповідача на його користь заборгованість з заробітної плати в розмірі 13981, 00 грн.
До початку судового засідання від представниці позивача — адвоката [П.] О.О. надійшла заява, в якій вона просить справу розглянути у її відсутність. Позов підтримала.
Представник відповідача у судове засідання не з`явився, про час та місце розгляду справи був повідомлений належним чином. Від нього не надійшло заяви про розгляд справи за його відсутності, відзиву не подав.
Згідно ч. 2 ст. 247 ЦПК Україниу разі неявки в судове засідання всіх учасників справи чи в разі якщо відповідно до положень цього Кодексу розгляд справи здійснюється судом за відсутності учасників справи, фіксування судового процесу за допомогою звукозаписувального технічного засобу не здійснюється.
Перевіривши письмові матеріали справи і оцінивши докази в їх [censored] суд вважає, що позов підлягає задоволенню з наступних підстав.
Судом встановлено, що позивач з 01.03.1989 року по 04.04.2018 року перебував у трудових відносинах з відповідачем (а.с.7−9).
При звільнені з ним не було проведено повного розрахунку, не виплачена заробітна плата.
Приписами ст. 43 Конституції України встановлено, що кожен має право на працю, що включає можливість [censored] собі на життя працею, яку він вільно обирає; право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом.
Відповідно до ст. 115 КЗпП України заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом, але не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів, та не пізніше семи днів після закінчення періоду, за який здійснюється виплата.
Згідно ч. 1 ст. 116 КЗпП України при звільненні працівника виплата всіх сум, що належать йому від підприємства, установи, організації, провадиться в день звільнення.
Як вбачається з наданого позивачем розрахункового листка відповідач станом на 01.12.2019 року не виплатив йому заробітну плату в розмірі 13981, 00 грн.
Отже, на день звільнення позивача відповідач не виплатив йому заробітну плату в розмірі 13981, 00 грн.
З огляду на викладене, порушене право позивача підлягає захисту, тому суд вважає за необхідне позовні вимоги позивача задовольнити, стягнувши з АТ «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» на його користь заборгованість по заробітній платі в розмірі 13981, 00 грн.
Згідно вимог ст. 141 ЦПК України суд стягує з відповідача на користь держави судовий збір у сумі 840, 80 грн.
Керуючись ст. ст.116 КЗпП України, ст. ст. 265−268 ЦПК України,  —

В И Р І Ш И В:

Позов особа_1 до Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» про стягнення заборгованості із заробітної плати задовольнити.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» (40004, м. Суми, вул. Горького, 58, єдрпоу 05747991) на користь особа_1 (адреса_1, рнокпп номер_1) невиплачену заробітну плату в розмірі 13981, 00 грн.
Стягнути з Акціонерного товариства «Сумське машинобудівне науково-виробниче об`єднання» в дохід держави судовий збір в розмірі 840, 80 грн.
Рішення може бути оскаржено.
Апеляційна скарга на рішення суду першої інстанції подається протягом тридцяти днів з дня його проголошення.
Апеляційна скарга подається до Сумського апеляційного суду через Ковпаківський районний суд м. Суми, який ухвалив оскаржуване судове рішення.



Головуючий: І.Г. [Б.]