Детский Мир: Недовольство уровнем управления и услугами

Это просто один большущий недостаток! Собственно, всегда знала, что перед открытием магазина всегда много работы, был опыт в открытии новых торговых точек, но никогда не было такого, чтоб директора или его заместители чуть ли не следом за тобой идут, когда ты идешь в сторону того же туалета или просто попить воды. Прошло 3 дня, уже на второй день возникло много «против» этой самой работы, после третьего дня было решено, что нужно уходить. И тут понеслось… Какие-то выдуманные истории, претензии не по теме, абсолютное незнание ТК РФ со стороны директора. Так вот, решено было разойтись без всяких, но нет же, так же нельзя… Хотели делать запись в трудовой об этих отработанных днях, и, судя по отношению директора, там написали бы такую ахинею, что потом книжка на выброс. И вообще, права не имеют чёркать у вас в трудовой, пока вы не отработали примерно 5 дней, возьмите на заметку, чтоб не было лишних записей в трудовой. Весь день на телефоне с этим самым директором, объясняешь, как делается так называемое увольнение, она ссылается на начальство, типа ждём от них ответа, но тем не менее прыгает с решения на решение… Короче, долгая история, очень долгая. В итоге,... Далее →