ДИВИЗИОН: Нарушения трудового законодательства по выплате зарплаты.

12.10.2023 Казань

На основании поступившего обращения, в рамках взаимодействия с работодателем в соответствии со ст. 58 Федерального закона № 248-ФЗ от 31.07.2020 г. «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» Государственной инспекцией труда в Республике Татарстан был направлен запрос в адрес ООО «ДИВИЗИОН».  В связи с тем, что в представленных документах усматривались нарушения норм трудового законодательства в части выплаты работнику заработной платы, работодателю было объявлено предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Работодателем предостережение исполнено в полном объеме, права работника восстановлены, задолженность по заработной плате погашена.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 14250

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 15.12.2019 Казань
    Кидалы, каких поискать. Сначала обманут на собеседовании про окладную часть зп, далее при расчёте зп выяснится, что и обещанное обман. Потом, при увольнении сроки расчёта переносят. Пока не надоест и не махнешь рукой. Занимаются экономическими афёрами с торговым знаком. Дурят людей, якобы регистрируют. Развод короче. Далее →
  • 24.02.2021 Пензастажер
    Пригласили на стажировку в ООО Соната или ООО Дивизион (точное юридическое название я так и не поняла). На стажировку я проходила 2 дня, затем мне сказали, что в предверье выходных к 23 февраля стажировать меня будет некому и со мной свяжутся после выходных по поводу дальнейшего обучения. Выходные закончились, я жду звонка. Никто мне не перезвонил, позвонила сама. Звоню на тот номер, с которого мне звонили, в трубке голос «номер набран неправильно», нашла второй номер отдела кадров из вакансии. Мне наконец то ответили. Девушка что-то пррбурчала, что у неё нет анкет кандидатов, они у другого сотрудника, я ей говорю, что я уже проходила стажировку и вы обещали со мной связаться после праздников. На что она мне отвечает, что спросит у того другого сотрудника и перезвонит. Звонка соответственно я не дождалась. Неужели сложно сразу сказать, что я им не подхожу, зачем придумывать, что стажировка откладывается и приступать к ней можно будет после праздников. Далее →