ЗЕМПОДРЯД: Нарушения трудовых прав, задолженность по оплате.

05.06.2024 Москва

В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение работника, содержащее сведения о нарушении его трудовых прав компанией ООО «ЗЕМПОДРЯД» в части: оплаты труда.

В ходе профилактических мероприятий инспекцией труда в адрес компании, занимающейся строительством жилых и нежилых зданий, объявлено и направлено предостережение о недопустимости нарушения требований трудового законодательства.

В результате принятых мер задолженность перед работником по оплате труда в размере 92 тыс. рублей выплачена в полном объеме.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 9150

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 01.09.2023 Москваменеджер по продажам
    ✓ Преимущества
    Начну с того, что я еще студент, учусь на маркетинг. Я проходил кучу всяких курсов онлайн, параллельно проходил стажировки в региональных филиалах крупных компаний. О компании земподряд я много слышал и читал, но у них не было вакансий для студентов. И тут вдруг в сообществе появилась новость — в земподряд стажировка! Подал заявку, прошел онлайн-сбоесы и все получилось! Взяли на 2 месяца в отдел продаж! Сейчас знакомлюсь с коллективом, все нравится, все приветливые и отзывчивые. В общем, хочется сказать этим отзывом — «спасибо за то, что стал частью вашей команды». Далее →
    ✗ Недостатки
    На данном этапе не обнаружено. По истечению стажировки дополню отзыв Далее →
  • 26.11.2022 МоскваHR-менеджер👍3
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Не верьте ни одному слову при собеседовании. Про свою зарплату вы узнаете после подписания договора. ЗП состоит из офиц. части и премии, которая платится наличкой. Задерживают ЗП на месяц, а то и больше. При увольнении вы «подарите» работодателю зарплату за пару месяцев и компенсацию за отпуск. Отношение к работникам, как к крепостным. Руководители (хозяева) неадекватны. Далее →