Кадровый центр Лидер: отзыв сотрудника
Это контора, развод, называйте как хотите, хоть и называют себя кадровым центром, А НЕ агентством. Свинское отношение к соискателям и сотрудникам. Основная цель-на вашей работе нажиться самим. Основное руководство, которое сидит на территории ПГУ, заодно будут в глаза вам заливать о перспективах работы у них. А на деле оказывается:
1. невыплаты зар.платы либо постоянные задержки
2. унижения со стороны «руководства»
3. в принудительном порядке заставляют соблюдать е.нутую корпоративную культуру: В нерабочее время нужно читать разную литературу и смотреть фильмы, а в рабочее ВРЕМЯ обсуждать всю эту дребедень. Если вы этого делать не будете, то с вас вычтут n-ую сумму денег. Плюс ко всему унизят в вашей непрофессиональности и спросят, а не проще ли вам продавцом работать?!)
4. не оформляют вообще, даже если работаете не 1 один день, подписали трудовой договор и отдали трудовую книжку. Плюс к этому окажется, что вы отработали там несколько неполных дней.
Позиционируют себя крутым центром, а на деле стадо мошенников.
Постоянная текучка в этой конторе.
-
кц лидер. Позиционируют себя как серьезный кадровый центр, в итоге абсолютно непрофессиональная контора. В мае 2014 года подписан договор на оказание услуг, после подписания, менеджер Анжелика, по непонятным причинам, скрывалась в течении месяца, не отвечая на телефонные звонки. Попытка связаться с ней или руководством, с целью выяснения причин игнорирования, по телефону офиса так же не увенчалась успехом. Поэтому не стоит даже тратить свое время на визиты, составление анкеты и звонки. Татьяна. Далее →
-
«Лидер"---кадровый центр… Занимаются предоставлением аутсорсинговых услуг (Косторама, Стройарсенал и т.д. (предоставляют дешёвую рабочую силу для заказчика)---- заказчик платит по 100 руб/час. Работникам обещают 60 руб/час. Людей подбирает «Лидер» грамотно… чем дальше живёт, тем лучше… чем безграмотнее, тем лучше… Оговаривается выплата заработной платы после каждой отработанной неделе по отработанным часам. Заключение трудового договора происходит по схеме: --«распишитесь в 2 экземплярах, директор распишется, мы Вам отдадим Ваш экземпляр позже…» Если человек настойчив, то с ним прощаются (знает трудовое законодательство)… За 1 неделю платят 100%. За 2 неделю 50%. и всё… далее человек работает даром, пока не поймёт обман… Трудовой договор так и не отдадут, сначала директор занят, потом в командировке, потом болеет и т.д.. Под такими-же предлогами и клятвами рассчитаться завтра, не дают заработанные средства… Более 10 человек ещё не получили деньги за март… Более 40 человек за апрель 2015 г. Средняя задолженность от 5000 до 10 000 руб. Большинство предпочитает плюнуть и не связываться (отсутствие трудового договора), но зря: есть записи систем видеонаблюдения (Стройарсенал и Косторама, журналы прихода и ухода «лидер» на охране... Далее →