Караоке комплекс ZaПой: Невыплата зарплаты
Нет
Недостатки:В данном заведении нет никакого порядка. Все что пишут в объявлениях это неправда.
Рабочий день ненормирован Переработки не оплачиваются
Премий не бывает, за то есть штрафы и не маленькие, а сразу на всю зарплату.
Директор) обсалютно некомпетентен. Не сосредоточен на развитии бизнеса. После смены он по два часа пересчитывает кассу и она всегда не сходиться, потому что ведётся двойная бухгалтерия. После этого следуют долгие разговоры, обвинения в кражах, недостаче и отбирание чаевых. Директор настолько мелочный, что собирает колбасу и сыр с тарелок на мойке и радостно несёт домой. Директор не брезгует не чем, и чаевые возьмёт, и объедки из зала, и забытые вещи, и напитки. Премию он вам выпишет конечно, только заберёт ее себе. За период с 15.05.2023г. по 27.05.2024 г. 32 сотрудника были уволены без зарплаты. Так же с каждого сотрудника он берет залог в виде двухнедельного оклада и обещает отдать эти деньги при увольнении, но никто не получил свои залоговые. Стажёрские тоже начисляются, но он их забирает себе. Так же товарищ директор очень экономный и не нанимает грузчиков, клининг, сборщиков мебели, разнорабочих это все делают сотрудники вне рабочее время бесплатно. Уволится тоже так просто не получится, директор ищет любой повод, чтоб снять з/п, а если все же он решит вам отдать честно заработанные, то это будет частями.
На требование вернуть деньги, он отвечает что их нет, надо подождать, а лучше поработать.
Так же в Караоке комплекс ZaПой обсалютный бардак в документах: договора с открытой датой, паспорт безопасности отсутствует, санитарные нормы не соблюдаются, нет охраны и кнопки не смотря на ночной график. Огнетушители просрочены, плана эвакуации нет. Нет должностных инструкций и регламента из-за этого один сотрудник может быть и официантом и барменом, и поваром, и кальянщиком.
В данный момент готовится коллективный иск в суд с требованием выплаты зарплаты!
Категорически не рекомендую данное заведение для работы.
-
✓ Преимуществаклассный коллектив в магазине, белая зарплата, на этом плюсы заканчиваются Далее →✗ Недостатки13-часовой рабочий день (оплачивается 12 часов), ещё требуют приходить за полчаса до открытия и на 15−20 минут задержаться после закрытия. Весь день на ногах, присесть тупо некуда, только на 20 минут во время обеда, за телефон штраф. Директор дивизиона с.с.п. откровенно то ли придирается, то ли клеится к сотрудникам мужского пола, хотя сама выглядит скорее как мужик (может, у них это в порядке вещей). При инвентаризации все потери списывают на персонал магазина, хотя в других сетях есть лимит, который покрывает компания. Без формы работать категорически запрещено, а выдают на выбор в лучшем случае пару размеров, которые или совсем маленькие, или совсем большие. Далее →
-
Собеседование больше похоже на клоунаду. Вам дают анкету, где куча вопросов, не относящихся никак к вакансии, на которую вас пригласили. Дама, которая проводила собеседование, сразу показалась очень высокомерной и смотрит на вас как на раба, и вопросы задавались в таком же духе. Приходил на собеседование водитель-погрузчика, когда прошёл. Даже через месяц мне никто не позвонил. В общем, вывод один — пустая трата времени и куча абсолютно ненужной писанины. Очень показались забавными фразы: «Мы в вас вкладываем, мы можем больше потерять». На вопрос «А что вы теряете, если обучился на профессию я за свои деньги, комиссию прохожу тоже за свои и работаю первое время за минималку?», мне так и не ответила дама, которая проводила собеседование. Далее →
