Кенгуру: отзыв сотрудника

21.04.2015 Радужный

Работала в магазине «Кенгуру» 6 мес. Если бы нашла другую работу ушла бы в первый месяц. Зарплату платят очень маленькую, пересчитать и проверить невозможно. Женщин регдиректор заставляет разгружать мешки с цементом по 50 кг. К сотрудникам, со стороны начальства, отношение ужасное. За людей не считают. Все праздники работали без сокращения дня, а 31декабря до 20−00! Оплатили минимум. В итоге нас (коллектив из 4-х человек) уволили за прогулы. Подали жалобу в тр. инспекцию. Дальше собираемся в суд и прокуратуру. Кто пострадал от действий этой организации прошу писать на почту: natalya2015.ivanova@yandex.ru

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 06.04.2022 Иваново
    ✓ Преимущества
    Положительных сторон вообще не было Далее →
    ✗ Недостатки
    Очень много отрицательных сторон .Я человек очень самокритичный и адекватно оцениваю свои возможности и отрицательные и положительные стороны .Да,я сама не являюсь хорошим продавцом, но я шла в Кенгуру работать думая, что может там я буду спокойно и постоянно работать и там не будут так требовательны, учитывая очень маленькую оплату труда . С первого дня я столкнулась с хамством управляющего персонала. Тактичность и культура отсутствовала полностью. Сотрудники кто в лес, кто по дрова .Всем на все по…! В 2019 году заранее плата составляла 9000 чистыми с графиком 2 на 2 .Ловить на этой работе нечего .Мне взорвали мозг, я еле доработала месяц и бежала оттуда. И на удивление сразу устроилась на другую работу с большей зар платой .Что не делается все к лучшему! Далее →
  • 23.04.2021 Иваново
    Слишком большое количество руководитель, как и в большинстве компаний, которые не хотят выполнять свои должностные обязанности, ввиду чего решение простой проблемы превращается просто в невыполнимую задачу. Очень большая текучка, на должностях менеджеров по закупкам, аналитиков. Как по мне [censored] составленная система мотивации, которая не зависит от качества твоей работы, а только от счастливого стечения обстоятельств. Премию выдают через кассу по левому, учитывая сколько там сотрудников порой приходилось стоять до 9 вечера. Далее →