Компания Альянс: Неясная информация о зарплате

Прошла два собеседования в эту компанию. Сначала с работником отдела кадров [Н.] (очень приятная женщина), потом пригласили на собеседование с руководителем отдела [О.]. Вроде бы все хорошо. Затем они неделю решали, когда выйти на «пробный» день. В итоге через неделю поехала к ним. Познакомили с супервайзером [Е.] Зубрицкой… с самого начала стала агрессивно со мной общаться. Я работаю в 1С на текущем месте работы, но программа оптимизирована под каждую компанию, и естественно в их программе мне сложно сразу сориентироваться, на что [Е.] начала фыркать и говорить, что вообще пришла… тебя обучать надо. Затем задала вопрос, какие основные бренды делают деньги компании Юнилевер. Я знаю их бренды, но которые являются локомотивами — не в курсе. На что [Е.] ответила: ты пришла на работу устраиваться и ничего не знаешь… Затем были задания в Excel, которые я все выполнила. Но видите ли, медленно. У них в анкете указано: обучение, наставник… но по факту нужен человек, который придет и сразу начнет работать, и они не готовы на тебя тратить свое время. Это все прекрасно можно понять, но хотя бы показали один раз, как что работает и все. Зря потраченное время и силы… Ну и плюс ЗП какая-то непонятная, то ли 40 т. до вычета налога, то ли после… на этот вопрос мне тоже не смогли ответить.