Контакт Сервис: отзыв сотрудника

10.11.2019 Псков

Достоинства которые я перечислил выше это конечно хорошо, но пришел я работать чтобы зарабатывать. Ну и тут пошло поехало. Я понимал что устраиваясь на работу неоффициально я рискую остаться без з/п. Но неплохие отзывы в интернете, грамотная и приятная речь супервизиров, обещания, что зарплата всегда выдается во время, максимум небольшие задержки меня подкупили. Устроился я на проект «иви», где я должен был получать 85 рублей/час + 35 рублей/час за активированные промокоды. Все шло хорошо, заявки были, даже говорили что в этом месяце з/п выдадут раньше. Но случилась ситуация из-за которой мне пришлось уволиться. (Но свои часы я отработал и перед компанией я все условия выполнил (5 дней если я не ошибаюсь надо было отработать перед увольнением)). Вот уволился и начал ждать з/п (которую выдают через месяц (ну то есть отработал я август и должен был получить первую з/п только в конце сентября)). В итоге я ждал, ждал, ждал и пришла примерно середина октября, мне сообщили, что з/п пришла и я радостый поехал за ней. Пришел, все хорошо и мне сказали что мне начислена з/п ~5000, я удивился, ведь ~5000 я должен был получить только за часы, а есть ведь еще и промо-коды, не может же быть такого, что из 250 промо-кодов активировали 0. На деле я подключил 75 вроде бы и за это я должен был получить еще 2500 сверху. На это мне сказали, что компания решила не выплачивать активированные промо-коды тем, кто уволился, но ради меня напишут письмо и скорее всего деньги выплатят. Шло время, еще время, я бывает звонил туда и мне говорили мол «позвони там через неделю тогда точно узнаем», как итог в один из прекрастных звонков мне ясно дали понять, что хватит уже звонить и сказали примерно следующее «мы тебе сами если что позвоним, если деньги придут», вот настало уже 10 ноября и я решил последний раз поинтересоваться пришли ли мне эти несчастные 2500 =). Ответ: нет и скорее всего ждать их мне нет смысла… Очень жаль, на словах все очень круто и замотивированно, а на деле…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 45600

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 07.04.2023 ПсковОфисная должность👍7
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Никому не советую работать в этой конторе. Очень странно, что они все еще не закрылись. Трудовое законодательство не соблюдается от слова «совсем». Зарплату, если повезет, отдадут только после 2-х месяцев работы (за первые 2 недели), к тому же, ее постоянно задерживают на неопределённое количество дней или недель. И это я была на «офисной должности», и мне повезло! Через 3 месяца со мной все-таки заключили трудовой договор на 0.5 ставки (о чем я узнала по факту). К рекрутерам и обычным операторам отношение еще хуже, сплошной обман и неуважение. Кстати, у них есть правило не брать людей с юридическим образованием, бояться:). Далее →
  • 13.06.2024 Санкт-Петербург👍2
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Дорогие читатели! Прежде чем устраиваться в этот шараш-монтаж, изучите отзывы бывших сотрудников. Уверяю вас, что положительные отзывы написаны теми, кто хочет обмануть. Всё, что пишут положительного, — это сплошная ложь. Платят вроде как всё вовремя, но работать невозможно. Руководство неадекватные, разговаривать корректно с сотрудниками не то чтобы не умеют, просто не хотят. В компании приняты оскорбления и унижения. Рядовых сотрудников за людей не считают, и слова «дебилы, идиоты, дураки…» — это стандартное обращение руководства во время совещаний. Переход на личность — это обычная практика. Отдел маркетинга, который приносит потенциальных клиентов, работает отвратительно. Будьте готовы к тому, что из предоставленной вам базы из 300 и более контактов 5−10 контактов будут более-менее по теме. А остальные сотни — таксисты, домохозяйки, пенсионеры и т.п. Но при этом с вас будут трясти из ненастоящих Лидов продажи и встречи. Продукт сырой и не продаваемый. Он не конкурентоспособный. Пересматривать условия или сценарий продукта руководство не намерено. Договор, который предоставляется уже тем, кто готов покупать продукт, составлен безграмотно. И на вопросы и замечания руководитель говорит, что пусть подписывают такой. А там каждый пункт противоречит предыдущему. Чтобы внести обоснованные корректировки, нужно долго продавливать. Можно писать... Далее →