Лазурит: отзыв сотрудника

откликалась на вакансию управляющий салоном.пригласили на собеседование, которое прошло довольно в дружелюбной и приятной атмосфере. что удивило и насторожило — собеседующий меня территориальный директор не задавал вопросы профессионального характера.в основном общие. так как я имею хороший опыт, то задавала вопросы сама и сама себя презентовала. в ходе беседы были обсуждены все интересующие меня моменты (график,зп,обучение,функции управляющего и когда я к ним приступлю, место работы).на собеседовании выяснилось, что я должна обязательно пройти месечное обучение (оно оплачивается в размере 25тр.мне это скорее понравилось, тк пройти интеграцию, ознакомиться с ассортиментом, компанией и правилами изнутри для полного погружения и вливания-это скорее плюс).потом я могу приступить к выполнению обязанностей. обсудили также точки работы, которые мне подходили.и мне сказали утвердительное да, что я буду работать в 1ой из них.график предполагался 2через 2.в конце собеседования меня спросили, когда я дам точный ответ (исходя из этого вопроса было понятно, что меня уже взяли).взяв на раздумье несколько дней, я обдумывала это предложение и еще несколько.прежде,чем принять решение прочитала много отзывов.компания по отзывам не очень надёжная, но тк я привыкла полагаться на свой разум-решила попробовать.в день договорённости я позвонила территориальному.задала еще несколько уточнающих вопросов и мы договорились о дате выхода на стажировку.перед этой датой мы созвонились еще раз и мне сказали на какую точку выходить. НО это было ни то место о котором шла речь на собеседование. (было 3 варианта куда я могла бы пойти, но предложенный не был в их числе).обосновали мне это тем, что там работает супер управляющая, кот меня всему быстро научит и я смогу перейти на другую точку.ну хорошо… я согласилась с таким решением. моя стажировка продлилась ровно 1,5 дня.так как все, что мне обещали-это воздух! и я не стала тратить свое время.что оказалось по факту: управляющие им не нужны и это такой способ набора продавцов! управляющим вы можете стать в лучшем случае через пол года, пройдя еще одно спец.обучение для управляющих и если вдруг освободиться место) если вы опытный руководитель и не готовы идти на понижение-тут вам делать нечего! график работы-рабство!если вы готовы работать 5/2,6/1 с 10−10,вам подойдет! на данную точку меня отправили на постоянку, тк на других нет мест (хотя набор ведется и в те точки о которых мы договаривались).нужно было просто заткнуть дырку именно тут.решили обманом! но есть и плюсы… для тех кто готов работать продавцом и жить на работе все очень даже приятно. отличные позитивные и отзывчивые ребята.действительно умная и грамотная управляющая в данной точке.обучение.по зп тоже неплохо.есть трафик людей, хороший ассортимент.так что зарабатывать можно от 30 тр смело.а там от ваших умений зависит.выход платят сотрудникам 500 р.так что смотрите, что вам важно.для меня был не приятен сам факт обмана территориальным директором и его нежелание соблюсти хотя бы минимальные наши договоренности. то, что оказалось по факту мне абсолютно не подошло.жаль потерянного времени и упущеных возможностей в других компаниях