МАДОУ Детский сад № 31 г.Кызыл: невыплата зарплаты
Именем Российской Федерации
02 сентября 2021 года <адрес>
Кызылский городской суд Республики Тыва в составе председательствующего [Б] С.Х., при секретаре Ж, с участием истца Щ, представителя третьего лица МКУ «<данные изъяты> К, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Щ к Муниципальному автономному дошкольному образовательному учреждению комбинированного вида «Детский сад № <адрес> Республики Тыва» о взыскании задолженности по оплате проезда к месту отдыха (отпуска) и обратно,
установил:
Истец обратилась в суд с вышеуказанным иском к ответчику, указав, что с дд.мм.гггг работает в Муниципальном автономном дошкольном образовательном учреждении комбинированного вида «Детский сад № <адрес> Республики Тыва» (далее - МАДОУ Детский сад №). В период отпуска с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг она выезжала в <адрес> и <адрес> по маршруту Абакан-Москва-Брянк, Брянск-Москва-Симферополь-Москва-Кызыл. <адрес>а к месту использования отпуска и обратно составила 60 446 рублей 19 копеек, однако работодатель отказался компенсировать данную стоимость проезда. Просит взыскать с ответчика в пользу истца 60 446 рублей 19 копеек в счет компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.
В судебном заседании истец Щ поддержала исковые требования по изложенным в иске основаниям, просила удовлетворить.
В судебное заседание представитель ответчика не явился, извещен, просил рассмотреть дело без его участия.
В судебном заседании представитель третьего лица МКУ <данные изъяты> бухгалтерия К по доверенности согласилась с исковыми требованиями, просила их удовлетворить в соответствии с законом.
Выслушав истца и представителя третьего лица, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
Согласно статье 325 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – Трудовой кодекс РФ) лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.
Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.
Указом Президента РФ от дд.мм.гггг № «Об отнесении территории Республики Тыва к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям» <адрес> отнесен к местности, приравненной к Крайнему Северу.
Как установлено, МАДОУ Детский сад № является муниципальным учреждением, финансируемым из местного бюджета <адрес>, что также видно из договора об оказании услуг по бухгалтерскому обслуживанию, заключенному дд.мм.гггг между МАДОУ Детский сад № и МКУ «Централизованная бухгалтерия».
На основании статьи 8 Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в организациях, финансируемых из местного бюджета <адрес>, утверждённого решением Кызылского городского Хурала представителей от дд.мм.гггг № и опубликованного в газете «Вести Кызыла» (Спецвыпуск) 15-дд.мм.гггг, (в ред. Решения Кызылского городского Хурала представителей от дд.мм.гггг N 129), лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях Республики Тыва, финансируемых из местного бюджета <адрес>, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из местного бюджета) проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.
Проезд к месту использования отпуска в пределах территории Российской Федерации и обратно осуществляется любым видом транспорта (кроме такси).
Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из местного бюджета, устанавливаются постановлением мэра <адрес>. Оплата стоимости проезда работника личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Работодатели (организации, финансируемые из местного бюджета) также оплачивают стоимость проезда к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям). Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, если работник своевременно не воспользовался своим правом на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и провоза багажа. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, устанавливаются в пределах финансовых средств, предусмотренных на эти цели в местном бюджете.
Постановлением Мэра <адрес> от дд.мм.гггг утверждены Правила компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из местного бюджета <адрес>, которыми также предусмотрено право указанных лиц на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из местного бюджета) проезд к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, в том числе личным (за исключением такси), а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.
Как следует из материалов дела, с дд.мм.гггг Щ работает в МАДОУ Детский сад № в должности воспитателя.
Факт состояния сторон в трудовых отношения подтверждается и заверенной надлежащим образом трудовой книжкой Щ
Из справки МАДОУ Детский сад № от дд.мм.гггг № следует, что Щ находилась в очередном отпуске с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг.
Из справки МАДОУ Детский сад № от дд.мм.гггг № следует, что Щ за период с дд.мм.гггг по дд.мм.гггг не получала компенсацию стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.
Судом установлено, что истец имеет право на компенсацию расходов по оплате стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.
К своему исковому заявлению истец представила следующие проездные документы – билеты, кассовые чеки и посадочные талоны, из которых видно, что она к месту проведения отпуска следовала маршрутом Абакан-Москва-Брянк, Брянск-Москва-Симферополь-Москва-Кызыл. При следовании в <адрес> истец провела в <адрес> 26 дней.
На оплату проезда к месту отпуска и обратно Щ были понесены расходы в общей сумме 60 446 рублей 19 копеек.
В судебном заседании истец пояснила, что местом отпуска является <адрес>.
Руководствуясь ст. 325 ТК РФ, решением Кызылского городского Хурала представителей от дд.мм.гггг №, Постановлением Мэра <адрес> от дд.мм.гггг, коллективным договором МАДОУ Детский сад №, суд считает, что выбранный истцом маршрут следования к месту отдыха в <адрес> (Абакан-Москва-Брянк, Брянск-Москва-Симферополь-Москва-Кызыл) не является кратчайшим, <адрес> являлся для истца вторым местом проведения отпуска, поскольку суммарно она находилась в период отпуска в <адрес> - 26 дней, а в <адрес> - 13 дней.
Таким образом, истцу подлежит компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно в сумме 43 556 рублей 79 копеек (4184, 12+15500+4184, 12+15500+4000+17, 14+171, 41) с учетом проезда по маршруту Кызыл- Москва- Симферополь- Москва- Кызыл, так как в соответствии с пунктом дд.мм.гггг Коллективного договора МАДОУ Детский сад № оплата стоимости проезда работника к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем, согласно Постановлению Мэра <адрес> от дд.мм.гггг, если работник проводит время отпуска в нескольких местах, то ему возмещаются расходы по приезду только до одного избранного места, а также расходы по обратному проезду от того же места кратчайшим путем.
В связи с чем, исковые требования истца о компенсации стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно подлежат удовлетворению частично в сумме 43 556 рублей 79 копеек.
В порядке статьи 98, 103 Гражданского процессуального кодекса РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 1 506 рублей 70 копеек в бюджет муниципального образования городской округ «<адрес> Республики Тыва».
На основании изложенного, руководствуясь статьями 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
решил:
Исковое заявление Щ к Муниципальному автономному дошкольному образовательному учреждению комбинированного вида «Детский сад № <адрес> Республики Тыва» о взыскании задолженности по оплате проезда к месту отдыха (отпуска) и обратно, удовлетворить частично.
Взыскать с Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения комбинированного вида «Детский сад № <адрес> Республики Тыва» в пользу Щ 43 556 (сорок три тысячи пятьсот пятьдесят шесть) рублей 79 копеек в счет компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно.
Взыскать с Муниципального автономного дошкольного образовательного учреждения комбинированного вида «Детский сад № <адрес> Республики Тыва» государственную пошлину в размере 1506 (одна тысяча пятьсот шесть) рублей 70 копеек в бюджет муниципального образования городской округ «<адрес> Республики Тыва».
В удовлетворении остальных исковых требований отказать.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Тыва в течение одного месяца со дня его принятия в окончательной форме через Кызылский городской суд Республики Тыва.
Решение в окончательной форме принято дд.мм.гггг.
Судья [Б.] с.х.
Полезный отзыв?
(1)
