МБУ "Музей истории города Черногорска": Иск о взыскании индексации заработной платы удовлетворен судом.
Номер дела: 2−2193/2022 ~ М-2018/2022
Дата решения: 05.12.2022
Дата вступления в силу: 27.12.2022
Истец (заявитель): [Л.] [Л.] [О.]
Ответчик: МБУ «Музей истории города Черногорска»
Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен
Решение по гражданскому делууид 19rs0002−01−2022−003220−42 Дело № 2−2193/2022
резолютивная ЧАСТЬ решения
Именем Российской Федерации
05 декабря 2022 года г. Черногорск
Черногорский городской суд Республики Хакасия в составе судьи [М.] М.С., рассмотрев в порядке упрощенного производства гражданское дело по исковому заявлению [Л.] Л.О. к Муниципальному бюджетному учреждению «Музей истории города Черногорска» о взыскании индексации заработной платы,
руководствуясь ст.ст. 232.1−232.4 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
Р Е Ш И л:
Иск удовлетворить.
Взыскать с Муниципального бюджетного учреждения «Музей истории города Черногорска» (ИНН 1903016532) в пользу [Л.] Л.О. (ИНН ***) индексацию заработной платы за период с 01.01.2020 по 31.12.2021 в размере 43 934 (сорок три тысячи девятьсот тридцать четыре) руб. 21 коп.
Разъяснить сторонам, что в соответствии со ст. 232.4 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд составляет мотивированное решение по делу, рассматриваемому в порядке упрощенного производства, по заявлению лиц, участвующих в деле, их представителей или в случае подачи апелляционных жалобы, представления.
Заявление о составлении мотивированного решения суда может быть подано в течение пяти дней со дня подписания резолютивной части решения суда по делу.
Мотивированное решение суда изготавливается в течение десяти дней со дня поступления от лица, участвующего в деле, его представителя соответствующего заявления или со дня подачи апелляционной жалобы.
Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Хакасия через Черногорский городской суд в течение пятнадцати дней со дня его принятия, а в случае составления мотивированного решения суда по заявлению лиц, участвующих в деле, их представителей — со дня принятия решения в окончательной форме.
Судья М.С. [М.]
-
Если хотите терпеть хамское к себе отношение, то это сюда!.В этой компании босс не сдерживает себя и начинает прилюдно [censored] подчиненного, пользуясь своим положением. Можно и услышать нецензурную лексику. Его режим вряд ли кому-то понравится. Он не хочет слышать критику, все должно быть так, как он скажет. А ведь хорошие отношения с начальством-залог успешной работы. Зарплата здесь делится на 2 части-официальную и управленческую. Официальную (МРОТ)вам выплатят в соответствии с ТК РФ.А вторую часть зарплаты вы можете и не получить, потому что босс свое слово не держит. Если руководитель обещает, не держа слова, тогда люди перестают ему доверять. Далее →