Миллениум Авто (ИП АФАНАСЬЕВ П.В.): Плохое руководство и нулевое обслуживание

05.11.2020 Кострома

Коротко постараюсь. НИ советую! Ни как дилерский центр, ни как работодатель! Пока не сменится руководство на адекватное, дилерский центр так и будет получать отрицательные отзывы! Сотрудники уходили, уходят и будут уходить. Никого здесь не уважают, не ценят, не держат. Развиваться не дают, обучения никакого не проводят. Отсюда и обслуживание нулевое. А если кого-то все-таки оно устроило, ВАМ просто повезло! Попали на опытного сотрудника, у которого терпение уже на пределе, но он все ещё надеется, что может что-то изменится. Недели две, и этого сотрудника уже не найдёте — терпению приходит конец! Потратьте чуть больше времени на дорогу, но думаю, в близлежащих И. или Я. вас достойно встретят, не обманут и качественно обслужат!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 37950
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 30.03.2024 Кострома
    Постоянная текучка работников закономерна в данной компании. Руководство и собственник либо не общаются с сотрудниками, а свои заговоры ведут, либо криком с нецензурной лексикой периодами. Очень редкие моменты, когда они в хорошем настроении, могут очень компетентно рассказать, как и что, но это 10%. В постоянном напряжении держат сотрудников, что чувствуют клиенты, которые мне об этом и говорили. Человеческого отношения здесь вы не встретите. Официальные выходные не соблюдаются, а если работаешь в свои законные выходные, это не оплачивается. Отпуск запланировать нельзя, его всегда согласовывают только в последнюю минуту и всегда могут вызвать посреди. Берут на одну должность, но это означает, что работать нужно за троих минимум в любом отделе. Зарплата в конверте и минимум — белая, что отлично используют при увольнении. Не выплачивают 70% заработанной суммы, обещанной на собеседовании. Изначально на собеседовании не представляются, диалог ведется с трудом, так же это и дальше в работе. Далее →
  • 13.04.2026 КостромаПовар
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Работаю в Ноевом Ковчеге и это лучшее место в моей карьере! Руководство всегда идет навстречу, процессы прозрачны, а зарплата выплачивается строго по графику. Коллеги — настоящие профессионалы, готовые помочь и поддержать в сложной задаче, атмосфера очень дружелюбная и позитивная. Рад быть частью такой сильной команды, где ценят инициативу и созданы все условия для роста… Далее →
    ✗ Недостатки
    Из нет, ну если только вы сами что-то спровоцируете!))). Далее →